Ihre Aufgaben HR Bereich · Verantwortlich für alle administrativen HR Prozesse rund um Ein und Austritte, Vertragsangelegenheiten sowie organisatorische Änderungen · Lohnadministration inkl. Sozialversicherungen · Absenzenmanagement · Ansprechperson für Mitarbeitende bei HR relevanten Themen · Pflege der HR Systeme und…