Job Description

Gestalte das Einkaufserlebnis in der Migros mit! Als Verkauferin Brot/Backwaren prasentierst und verkaufst du unsere vielfaltigen Brot- und Backwaren. Mit deinem Fachwissen und deiner Begeisterung beratst du unsere Kundschaft und machst ihren Einkauf zu einem wahrhaft schmackhaften Erlebnis! Genossenschaft Migros Luzern*

M Grienbachstrasse

Grienbachstrasse 116302 Zug
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Wichtige Hinweise

Bewerbungen werden nur mit vollstandigem Dossier inkl. Arbeitszeugnisse und Diplome berucksichtigt.


Das Video wird pausiert. Drucke zum Abspielen.


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Was Sie bewegen

Kernaufgabe
Fachgerechte Kundenberatung und Erteilen von Kundenauskunften


Kernaufgabe
Warendisposition, -prasentation und -pflege


Nebenaufgaben
Qualitats-, Data- und Frischekontrolle


Nebenaufgaben
Inventarbewirtschaftung


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Was Sie mitbringen

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Berufserfahrung

im Detailhandel

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Abgeschlossene Grund- oder Weiterbildung

im Detailhandel

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Deutsch (sehr gute Kenntnisse)

Zwingend
Freude am Umgang mit Menschen


Zwingend
Zuverlassige und genaue Arbeitsweise


Gewunscht
Selbststandigkeit und Flexibilitat


Gewunscht
Kundenorientierte Personlichkeit mit Freude am Verkauf


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Was wir Ihnen bieten

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Teil der Migros-Gruppe

Als Teil der Migros-Gruppe profitierst du von stabilen Strukturen, vielfaltigen Karrieremoglichkeiten und attraktiven Benefits

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Moderne Infrastruktur

Unsere Einrichtungen sind modern ausgestattet, um optimale Arbeitsbedingungen zu gewahrleisten

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Mutterschaftsurlaub / Vaterschaftsurlaub

Profitiere von 18 Wochen Mutterschafts- und 4 Wochen Vaterschaftsurlaub zu vollem Nettolohn mit flexiblen Bedingungen

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Mobilitat

Ermassigungen auf das Angebot von Mobility Car Sharing, Migrol Private Card und Fahrzeugmiete von betriebseigenen Fahrzeugen

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Handy-Abo

Mitarbeitende erhalten stark vergunstigte Konditionen fur das private Handy-Abo inkl. Familie und Freunde

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Freizeit- und Kulturangebote

Wir bieten diverse Rabatte und Freikarten im Bereich Freizeit und Kultur an

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Sport- und Fitnessangebote

Bei uns erhaltst du vergunstigte Fitness-Abonnemente im Activ Fitness und Migros-Fitnesspark


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Bewerbung & Kontakt

Christina Erni


HR Beraterin

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Rekrutierungsprozess

Vorselektion der Bewerbungen
Eingegangene Bewerbungen prufen wir laufend, erstellen eine Vorselektion und geben diese der Fuhrungsperson zur Ansicht frei. Der Entscheid uber das Weiterkommen oder Ausscheiden aus dem Rekrutierungsprozess wird per Telefon oder E-Mail kommuniziert. Dauer bis Ruckmeldung: Bis zu drei Wochen
Fachgesprach
In einem Fachgesprach werden spezifische fur die Ausfuhrung des Jobs relevante Kenntnisse durch die Fuhrungsperson und/oder einer anderen Fachperson und allenfalls dem Team abgefragt. Wenn moglich gibt es danach Zeit den Arbeitsplatz und Team im freien Gesprach besser kennen zu lernen. Dauer bis Ruckmeldung: Bis zu drei Wochen
Probearbeiten
Ein Schnuppertag oder -halbtag gibt die Moglichkeit das zukunftige Arbeitsumfeld und die Teammitglieder besser kennenzulernen. Und umgekehrt gibt es uns eine Chance einzuschatzen, wie gut jemand in das Team passt. Dauer bis Ruckmeldung: Bis zu drei Wochen
Referenzauskunft
Beim Einholen von Referenzen fragen wir Eindrucke, Starken und Schwachen nochmals ab und lassen sie von ehemaligen Vorgesetzten oder Mitarbeitenden verifizieren. Referenzen konnen nach der ersten oder zweiten Runde eingeholt werden und erfolgen nur mit Zustimmung. Dauer bis Ruckmeldung: Bis zu einer Woche