Du engagierst dich mit Freude und Interesse fur reibungslose Prozessablaufe und mochtest voller Elan dabei mithelfen unsere tollen Produkte wie Ovomaltine, Caotina, Options, Isostar etc. zu produzieren? Willst du dabei Mitglied unserer Wander United und Teil eines motivierten 3-Schichtteams werden? Dann freuen wir uns uber deine Bewerbung!
Wir suchen dich als neues Teammitglied der Kraftnahrmittelherstellung (KNF).
Was du tun wirst
Du ubernimmst eine wichtige Rolle in einem Team von sechs Personen, indem du hochwertige Rohstoffe nach vorgegebenen Rezepturen zu konsumfertigen Lebensmitteln oder Zwischenfabrikaten verarbeitest
Du bedienst und uberwachst computergesteuerte Anlagen und sorgst fur deren Sicherheit
Bei Abweichungen und Storungen greifst du ein und gewahrleistest dank sofortiger Umsetzung von geeigneten Massnahmen die geforderte Produktionsleistung und Qualitat
Du kennst die Prozesse und Anlagen so gut, dass du technische Fehlermeldungen analysieren, passende Problemlosungsprozesse einleiten und aktiv bei deren Umsetzung mithelfen kannst
Mit deinem Engagement und deiner Motivation leistest du einen wichtigen Beitrag zur Erreichung der Bereichsziele sowie zur einwandfreien Produktion von Malzextrakt, Ovomaltine und anderen Kraftnahrmitteln
Gerne bringst du eigene Vorschlage zur Optimierung der Prozessablaufe ein und tragst so aktiv zu unserem Erfolg bei
Was du mitbringst
Du hast eine abgeschlossene Berufslehre in der Lebensmittelbranche (z.B. Lebensmitteltechnolog/-in) absolviert und weist erste Berufserfahrung auf
Du bist flexibel und arbeitest gerne im 3-Schichtbetrieb und schatzt deren Vorteile
Dein handwerkliches Geschick und deine korperliche Fitness hilft dir bei der Bedienung der Anlagen und selbstandigen Behebung von kleineren Storungen
Du bist den Umgang mit computergesteuerten Systemen gewohnt
Du verfugst uber gute Deutschkenntnisse
Im Team geht alles leichter und so tragst du mit deiner hilfsbereiten und aufgestellten Art zu einem positiven Teamspirit bei
Benefits
5 Wochen Ferien, mindestens
Ein freier Tag an deinem Geburtstag, weil dein Tag zahlt
Sportliche Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien, Du-Kultur und viel Gestaltungsspielraum
Attraktiver Personalrabatt im firmeneigenen Fabrikladen
Vergunstigte Reka-Checks fur noch mehr Freizeitwert
Ein Team, das zusammenhalt!
About Twinings Ovaltine
Twinings has become one of the world's most renowned tea companies over its 300-year history because we never stop learning, never stop experimenting and never stop inventing. We take pride in our tea from bud to cup and have been working with some of our tea estates around the world since the early 18th Century.
More than 300 years later, the love of tea is still here - and so are we! We still sell tea from Thomas's shop, and we still work hard to bring the most innovative new blends to tea lovers around the world. Now, we have over 500 varieties and our teas are cherished all over the world. Our expert master blenders taste more than 3,000 cups of tea every week. So you can be sure the next cup you taste will be every bit as good as the one yesterday or the day before.
Our approach to Diversity, Equity & Inclusion
At TwiningsOvo, we believe in the power of diversity to drive innovation and meaningful work. We are committed to building a workplace where people from all backgrounds, identities, and experiences feel safe, valued, have a sense of belonging and are empowered to thrive. Inclusion is more than a goal, it's how we work together every day. As an equal opportunity employer, we prohibit any unlawful discrimination against an applicant on the basis of their ethnicity, colour, religion, sex, gender, gender identity, gender expression, sexual orientation, national origin, family or parental status, disability, neurodiversity, age, socioeconomic background or any other status protected by law and are committed to promoting diversity across our workplace.
Applicants may be entitled to reasonable adjustments under the terms of the Equality Act. A reasonable adjustment is a change in the way things are typically done which will ensure an equal employment opportunity.
Please inform our Talent Acquisition or HR Shared Services team if you need any assistance completing your application or to otherwise participate in the application process.
Beware of fraud agents! do not pay money to get a job
MNCJobs.ch will not be responsible for any payment made to a third-party. All Terms of Use are applicable.