Job Description

Taux d'activite entre 60% et 80%
Contrat fixe a duree indeterminee - salaire horaire
Votre mission

• Dispenser des soins medico-techniques delegues et de soins de base en collaboration etroite avec un.e infirmier.ere pour une prise en charge de qualite des clients
• Contribuer activement au maintien a domicile des clients par des mesures de prevention et de promotion de la sante tout en tenant compte des besoins individuels avec une prise en charge personnalisee et en favorisant l'autonomie des clients
• Participer a l'elaboration du projet therapeutique des clients au sein de l'equipe interdisciplinaire en recoltant et en transmettant vos observations et propositions
• Participer a des projets de developpement et aux groupes de travail autour de l'amelioration continue des prestations dans le domaine des aides et soins a domicile
• Collaborer activement aux activites des equipes interdisciplinaires avec un role propre vous permettant de valoriser votre metier d'ASSC comme partie prenante a part entiere du systeme de sante

Votre pofil et vos competences

• CFC d'ASSC ou titre juge equivalent (diplome etranger reconnu par la CRS)
• Experience dans le domaine medico-social et interet marque pour la sante communautaire
• Capacite a collaborer en reseau et en pluridisciplinarite
• Sens des responsabilites et ethique professionnelle
• Permis de conduire et vehicule indispensable

Nous offrons

• Un cadre de travail stimulant et chaleureux ou l'autonomie du soignant est mise en avant
• Un environnement de travail qui privilegie le contact humain et l'echange
• Un travail passionnant dans un cadre agreable pour le bien-etre des clients
• Des conditions de travail et de remuneration equitables
• Des conditions de prevoyance professionnelle qui s'etendent au-dela des prestations minimales prevues par la loi

Les avantages de nous rejoindre

• Plan d'integration par metier, offres de formations continues riches et variees, possibilites d'evolution professionnelle
• L'equite salariale entre femmes et hommes (certification Fair-ON-Pay)
• Remuneration selon la Convention Collective de Travail (CCT) du secteur sanitaire parapublic vaudois
• Offres avantageuses avec tarifs preferentiels dans des societes de services autour du sport, sante et bien-etre et loisirs divers
• Politique de mobilite douce et participation aux frais de transports publics
• Cinq semaines de vacances par annee et six semaines des 50 ans

Pour un traitement de qualite de votre candidature, nous vous prions d'adresser un dossier de candidature complet en precisant le taux d'activite souhaite via Jobup jusqu'au 27 juillet 2025. Le service des Resources Humaines se fera un plaisir de vous repondre dans les meilleurs delais. jid91f373da jit0729a jiy25a