Job Description

Marti AG Bern - wo Bauprojekte mit hoher Kompetenz erstellt werden. Wir pragen im Kanton Bern die Projekte des Infrastruktur-, Hoch- und Ingenieurbaus sowie des Spezialtiefbaus. Ob wir nun in die Hohe bauen, in die Tiefe graben oder die Zukunft gestalten - wir sind die Pioniere des digitalen Wandels im Bauwesen. Tauchen Sie ein in unsere faszinierende Welt und werden Sie Teil von aufregenden Projekten, die hochste Anspruche erfullen.
Fur den Sitz in Moosseedorf suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung einen Bereichsleiter Hoch- und Ingenieurbau (m/w/d) - Mitglied der erweiterten Geschaftsleitung.
Aufgaben
Ihre Aufgaben - das bewegen Sie bei uns
In dieser Schlusselrolle tragen Sie die Gesamtverantwortung fur die Weiterentwicklung und Zukunftssicherung des gesamten Bereichs. Sie gestalten die strategische Ausrichtung mit und setzen die von der Geschaftsleitung vorgegebenen Ziele erfolgreich um.
Den Betrieb Ingenieurbau fuhren Sie personlich. In den integrierten Baubetrieben Hochbau, im Bautenschutz sowie im Kundendienst und bei den Sanierungen stehen Ihnen erfahrene Betriebsleiter unterstutzend zur Seite.
Zu Ihrem breiten Verantwortungsfeld gehoren insbesondere:

• Fuhrung und Steuerung der Projekte Ihres Bereichs - von der Akquisition bis zur erfolgreichen Abwicklung
• Verantwortung fur Budget, Kostenkontrolle sowie Vertragswesen (Werk-, ARGE-, Subunternehmer- und Lieferantenvertrage)
• Sicherstellung von Qualitat, Termintreue, Arbeitssicherheit sowie Gesundheits- und Umweltschutz
• Gesamtuberblick uber die Bauausfuhrung und enge Zusammenarbeit mit internen wie externen Partnern
• Uberwachung des Rapportwesens sowie Verantwortung fur Debitoren- und Kreditorenfreigaben

Qualifikation
Ihr Profil - das bringen Sie mit

• Abgeschlossenes Studium als Bauingenieur*in FH/ETH, Baumeisterschule oder eine gleichwertige Ausbildung
• Idealerweise erganzt durch eine betriebswirtschaftliche Weiterbildung
• Mehrjahrige Erfahrung im Projektmanagement von Hoch- und Ingenieurbauprojekten
• Nachweisliche Fuhrungserfahrung - sei es in einer vergleichbaren Funktion oder als stellvertretende Leitung
• Unternehmerisches Denken, Belastbarkeit und eine selbstandige, losungsorientierte Arbeitsweise
• Teamfahigkeit, Offenheit und die Fahigkeit, Mitarbeitende zu fuhren, zu fordern und zu motivieren

Benefits
Unser Angebot - das erwartet Sie bei uns

• Wir bieten Ihnen einen Arbeitsplatz, an dem Sie Ihre Erfahrung einbringen, Verantwortung ubernehmen und gemeinsam mit uns Zukunft gestalten konnen.
• Eine vielseitige und verantwortungsvolle Tatigkeit mit spannenden Projekten
• Zeitgemasse Anstellungsbedingungen und ein offenes, kollegiales Arbeitsumfeld
• Unterstutzung bei Ihrer fachlichen und personlichen Weiterentwicklung
• Mitgestaltungsmoglichkeiten in einer Branche, die sich im digitalen Wandel befindet

Weitere Informationen erteilt Ihnen gerne unser externer Rekrutierungspartner, Herr Beat Hebeisen, ProPers Vermittlungen AG, unter 034 420 01 29.
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung mit Vermerk der Referenznummer 25-2161 per E-Mail.
ProPers Vermittlungen AG
Die wichtigste Investition ist die in den Menschen!

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