Job Description

Wurth AG beliefert Handwerker aller Branchen mit Qualitatsprodukten und aufeinander abgestimmten Systemlosungen rund um Werkstatt, Lager und fur unterwegs. Das vielseitige Sortiment umfasst uberArtikel: von Schrauben, Dubeln und Beschlagen uber Werkzeuge, Maschinen, chemisch-technische Produkte und Arbeitsschutz bis hin zu Fahrzeugeinrichtungen und Lagermanagement. Seitbewahrt und bereits seitin der Schweiz zuhause bietet Wurth AG massgeschneiderte Losungen mit dem Ziel, ihren Partnern den Alltag zu erleichtern. Wurth AG mit Sitz in Arlesheim (BL) ist ein Unternehmen der weltweit tatigen Wurth-Gruppe.
Aufgaben
Als Bezirksleiter:in tragen Sie die Verantwortung fur die operative und strategische Fuhrung mehrerer Wurth Shops in der Region Ostschweiz. Mit einem klaren Fokus auf Verkaufsperformance und Kundenzufriedenheit stellen Sie sicher, dass Ihre Shops effizient und erfolgreich arbeiten. Zu Ihren Hauptaufgaben gehoren:

• Analyse der Shop-Kennzahlen und Ableitung von Massnahmen zur Steigerung der Verkaufsleistung
• Fuhrung, Forderung und Coaching der Shop-Teams durch regelmassige Performance- und Mitarbeitergesprache
• Sicherstellung einer optimalen Personal- und Einsatzplanung in allen Shops des Bezirks
• Unterstutzung bei der Umsetzung von Verkaufsstrategien und Prozessen zur Einhaltung von Unternehmensrichtlinien
• Forderung der Zusammenarbeit und Kommunikation zwischen den Shops und internen Abteilungen
• Gewahrleistung einer effizienten Shop-Bewirtschaftung, inklusive Bestandsmanagement, Sortimentspflege und Facility Management
• Aktives Vorleben und Vermitteln der Unternehmenswerte an Ihre Teams

Voraussetzungen

• Abgeschlossene Ausbildung als Detailhandelsfachfrau/-mann EFZ im Bereich Eisenwaren oder ahnlich
• Mehrjahrige Erfahrung in einer Fuhrungsposition im Detailhandel, vorzugsweise in der Branche Baumarkte oder in einem ahnlichen Bereich, mit nachgewiesener Umsatzverantwortung und Erfahrung in der Fuhrung von Teams
• Hohe Kommunikations- und Teamfahigkeit sowie die Fahigkeit, mehrere Standorte zu betreuen
• Ausgepragte organisatorische Fahigkeiten, insbesondere in der Personal- und Einsatzplanung, um eine effiziente und bedarfsgerechte Personaleinsatzplanung innerhalb des Bezirks sicherzustellen
• Deutsch verhandlungssicher, Franzosischkenntnisse sind von Vorteil
• Reisebereitschaft und ein gultiger Fahrausweis der Kategorie B.

Wir bieten

• Vertrauensvolles Arbeitsklima mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen
• Eine spannende und herausfordernde Tatigkeit in einem dynamischen Umfeld
• Fundierte mehrwochige Einschulung
• Familiare Arbeitsumgebung mit moderner IT-Infrastruktur
• Attraktives Geschaftsfahrzeug zur geschaftlichen und privaten Nutzung

Ihr Kontakt
Fabio Carparelli, HR Business Partner jid49c1977a jit0625a jiy25a