Job Description

As-tu un esprit entrepreneurial ? Aimes-tu le contact client ?


L'equipe du service des Courtiers en Suisse Romande est composee d'une equipe de 12 personnes qui travaillent ensemble dans une ambiance agreable, creative avec la volonte d'offrir un service excellent a nos partenaires coutiers.


En tant que Broker Relationship Leader, tu es responsable de la gestion et du developpement du portefeuille vie individuelle avec les courtiers qui te sont attitres. Tu es l'intermediaire entre Zurich et nos courtiers. En outre, tu veilles a ce que la performance du portefeuille des courtiers corresponde a notre strategie et objectifs de Zurich.


Si tu aimes travailler de maniere tres independante et que tu as de l'ambition d'atteindre les objectifs entrepreneuriaux de Zurich avec nos courtiers en Suisse Romande alors ce poste est fait pour toi.


Decouvre ici pourquoi Zurich Suisse fait partie du "Top 5" du prix du "Meilleur employeur" en Suisse. Deviens-en membre egalement et postule en tant qu'Expert vehicules.

Ce que tu fais

Tu developpes le reseaux relationnel et commercial des courtiers dans les domaines de l'assurance vie essentiellement Tu mets en place d'une strategie ciblee et planifiee concernant ton portefeuille clients (projets strategiques et developpement de produits) Tu soutiens les courtiers dans les demarches avec l'ensemble des services internes Tu planifies, organises et participes a des evenements de courtage

Ce que tu apportes

CFC dans les assurances ou titre juge equivalent Minimum 5 ans d'experience dans l'assurance vie individuelle Une experience chez les courtiers avec une connaissance du marche romand Aisance dans la communication et les presentations Langue maternelle francaise avec des connaissances de l'allemand ou de l'anglais (B2).

Ton contact

Senior Talent Acquisition Consultant: Mirlinda Sulimani - 044 628 32 05

Informations complementaires

Ce poste est disponible a temps partiel ou a temps plein: 80 - 100 %.



Lieu: Lausanne,Crissier



Travail hybride: 60 %



#LI-Hybrid


Nous attendons avec impatience de recevoir ta candidature en ligne - meme sans lettre de motivation. Tu pourras nous convaincre de ta motivation lors d'un entretien personnel.

Qui nous sommes

Zurich est une marque forte - plus de 1,4 million de clientes et clients en Suisse font confiance a nos produits et services. Notre succes, nous le devons principalement a nos 53'000 employes qui, repartis dans 210 pays et territoires, aident nos clients a comprendre les risques et a s'en premunir. Pour etre le plus performant possible, nous offrons a nos collaborateurs un modele de travail flexible et de nombreuses opportunites de formations continues. En tant qu'employe de Zurich tu profites de nombreux avantages et d'une culture d'entreprise tres positive basee sur l'acceptation, la diversite et l'esprit d'equipe.





Chez Zurich, nous favorisons une culture basee sur la diversite et l'inclusion. Nos objectifs et nos valeurs sont concus pour proteger, inspirer confiance et aider nos employes a atteindre leur potentiel. Nous valorisons et defendons ce qui est juste et mettons en avant l'equite pour tous, sans distinction de genre, handicap, identite sexuelle, race, appartenance ethnique, generation, croyances, etc. Nos processus respectent cet engagement au quotidien, aussi bien dans la recherche de talents qu'au niveau du recrutement. Fais partie de cette culture en rejoignant Zurich.





Pourquoi Zurich connait-elle le succes depuis plus de 150 ans ? Decouvre notre histoire et rejoins-la.

Information aux agences de recrutement

Zurich n'accepte aucune candidature soumise de leur propre chef par les agences de recrutement pour ce poste. Nous demandons aux agences de recrutement de ne transmettre aucun document de candidature que ce soit a nos collaborateurs/trices ou par le biais de notre portail carriere online. Nous declinons toute responsabilite concernant des candidatures non sollicitees ainsi que d'eventuels honoraires qui en decouleraient. Nous te remercions de ta comprehension.