Die Hauptaufgabe dieser Position besteht darin Speisen und Getranke zu servieren und einen zuvorkommenden, professionellen, effizienten und flexiblen Service im Rahmen der Standards des Hotels / Restaurants und Kempinskis DNA Werten zu erbringen. Sowie ausserdem die Verkaufe und Gastezufriedenheit zu maximieren.
Key Responsibilities
Reportingline zum Restaurant Manager / Assistant Restaurant Manager / Restaurant Supervisor.
Verantwortlich fur Demi-Chef de Rang, Commis de Rang, Azubis, Praktikanten Hostess
Ein Vorbild sein indem man punktlich, in passender Kleidung und gepflegt zur Arbeit erscheint (im Einklang mit dem Dress Code des Hotels und den Kempinski Grooming Standards). Stets auf ein gepflegtes Aussehen und Auftreten Wert legen.
Stets hofliche und professionelle Serviceleistungen erbringen und sicherstellen, dass alle Mitarbeiter der Abteilung diesem Beispiel folgen.
Alle Aufgaben und Pflichten werden wie fur die Abteilung notwendig ausgefuhrt.
Uber alle Dienstleistungen und Produkte des Hotels Bescheid wissen
Ein umfassendes Wissen und Verstandnis uber alle Speisen und Getranke der Abteilung zu haben.
Upselling erklaren und verstehen konnen sowie es fur alle Produkte betreiben und Alternative anbieten.
Uberwachen des Equipments, und Reduzierung von Materialverlusten
Sicherstellen, dass der Arbeitsplatz sauber und organisiert ist
Hoflicher und emphatischer Umgang mit Gastewunschen. Berichten von Gastebeschwerden und Feedback an Assistant RST Manager / RST Manager, Outlet Operations Manager, FUP sicherstellen
Nutzung der vorhandenen Kommunikationsmittel, wie Samfex
Bedienen des Micros Systems basierend auf der benotigten/erlernten Kenntnis der Abteilung.
Skills, Knowledge and Expertise
Fur die Besetzung der Stelle sind die folgenden Voraussetzungen erforderlich:
Mindestens 1 Jahr Erfahrung im Bereich F&B-Service.
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