Job Description

1er employeur du canton, l'Hopital du Valais compte 6'200 collaborateurs-trices. Chaque annee, 41'500 patient-e-s sont pris-e-s en charge et pres de 652'700 visites ambulatoires sont assurees.

L'Hopital du Valais cherche pour le Centre Hospitalier du Valais Romand un-e

Chef-fe d'unite de soins a 80-100%

pour le service de pneumologie du CHVR



Ihre Aufgaben:

Etre responsable de promouvoir et de prodiguer des soins de qualite selon le modele de pratique professionnelle (MPP) des soins de l'Hopital du Valais Participer et collaborer a la realisation de projets transversaux d'harmonisation des pratiques, de developpement d'activite et d'organisation de soins
Principales responsabilites :


Assurer une participation active aux soins et aux examens. Gerer de maniere transversale et multi-sites l'ensemble des collaborateurs soignants du service de pneumologie, ainsi que le materiel et les equipements. Contribuer au developpement de l'activite en coherence avec la vision medicale du service Renforcer les competences et la cohesion des equipes sur l'ensemble des sites. Preparer et coordonner le demenagement partiel du service vers les nouvelles infrastructures du site de Sion. Representer le service a l'externe, entretenir les liens avec les partenaires et assurer la coordination avec l'HRC.

Ihr Profil:

Diplome d'infirmier-ere HES ou de technicien specialise ou titre juge equivalent, reconnu par la Croix Rouge suisse Experience professionnelle de plusieurs annees en lien avec la pneumologie Connaissances approfondies des prestations en pneumologie et de leur realisation Formation en management de proximite effectuee ou interet a la realiser Aptitude a promouvoir et a developper des soins de qualite Aptitudes a assumer des responsabilites de gestion et d'encadrement de personnel Entregent, federateur, sens de la negociation et de la communication Dynamisme, flexibilite, autonomie, esprit d'initiative et d'ouverture au changement Capacite de reagir efficacement dans des situations aigues et complexes Aptitude a travailler en equipe, interet marque pour la collaboration interprofessionnelle, en particulier avec le corps medical Maitrise des outils informatiques et de la bureautique generale

Seules les offres repondant au profil seront traitees.

Unser Angebot:

5 semaines de vacances, 6 semaines des 40 ans par annee 13 eme salaire 11 jours feries par annee Conge maternite de 16 semaines et conge paternite de 3 semaines Service de garde, en cas d'urgence, pour enfants malades ou accidentes, en collaboration avec la Croix-Rouge VS et VD Au minimum 2 jours de formation continue par annee et possibilites de perfectionnement professionnel Choix du plan de prevoyance professionnelle LPP de base ou maxi Place de parking a prix avantageux (35.- par mois)

Lieu de travail

: CHVR - multisites (Sion et Martigny)


Nous vous invitons a adresser votre dossier de candidature complet exclusivement sur notre site internet a la page www.hopitalvs.ch/emploi .