Job Description

RESPONSABILITES :
Rattache au conseil d'administration du groupe, vous aurez pour principales responsabilites :
- Mise en oeuvre de la politique et des decisions du conseil d'administration.
- Diagnostic de la situation de l'entreprise et proposition d'un plan d'action strategique.
-Definition de la strategie a court et moyen terme pour assurer la perennite du groupe.
- Definition des priorites et des moyens pour assurer le developpement de l'entreprise.
- Selection de prestataires externes pour des conseils specialises (si necessaire).
- Approbation des budgets et des plans d'investissement.
- Definition de plans d'actions commerciales visant a developper et a accroitre le potentiel de l'entreprise.
- Veiller au respect des regles de gestion financiere et administrative, suivi du budget et des resultats. Controle des performances et de la rentabilite de l'entreprise.
- Assumer toutes les obligations liees a la fonction d'employeur (respect des dispositions legales, reglementaires et tarifaires decoulant du code du travail, de la convention collective et des accords d'entreprise).
- Contribution a la notoriete et au developpement de l'image de l'entreprise (interviews, salons, reseautage, clubs d'affaires pour dirigeants, participation a des evenements importants pouvant profiter a l'entreprise...).
PROFIL :
-De formation Ingenieur ou equivalent, vous avez un parcours confirme dans la gestion de PME industrielles, a des fonctions de direction generale, avec une dimension internationale.
-Outre votre parcours professionnel en Suisse, une experience dans d'autres pays europeens ou anglo-saxons est egalement appreciable.
-Capacite a etre a la fois strategique et operationnel.
-Excellent niveau d'anglais et de francais tant a l'ecrit qu'a l'oral.
-La maitrise de l'allemand et / ou de l'espagnol sont des plus additionnels en lien avec le developpement international du groupe.
Salaire selon profil (fixe variable vehicule de fonction). Debut : ASAP ou a convenir en fonction de votre delai de preavis.
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