Job Description

Notre cliente est une entreprise familiale de renom, dont le succes repose sur l'engagement de ses proprietaires et des quelques centaines de talents qui composent ses equipes, unis autour de valeurs humaines fortes. Acteur majeur dans le secteur de la construction en Suisse, le groupe se distingue par son innovation et sa performance, tout en cultivant un esprit entrepreneurial et une culture d'entreprise affirmee. Dans ce contexte dynamique de croissance et de diversification, nous avons ete mandates pour recruter son ou sa future
DRH Groupe (H/F)
Un poste strategique au coeur de la croissance et de l'innovation
Vos responsabilites
En tant que DRH et membre du comite de direction, vous etes responsable de la definition, de la mise en oeuvre et de l'evolution d'une strategie RH moderne, agile, en parfaite adequation avec les objectifs de performance du groupe. Vous accompagnez les membres de votre equipe, en leur offrant l'opportunite de developper leurs competences pour pouvoir repondre aux enjeux lies a la diversification des activites et a la croissance rapide de l'entreprise. Vous creez un environnement propice a l'innovation et a l'adaptabilite, en misant sur la collaboration et sur une communication transparente et fluide a tous les niveaux de l'organisation et en maintenant un climat de travail positif et respectueux. Vous veillez a optimiser les processus de recrutement, de fidelisation et d'epanouissement des collaborateurs, en encourageant la progression des carrieres et en misant sur la formation et la mobilite en interne. Garante de la mise en oeuvre des initiatives RH en matiere de bien-etre et de sante au travail, vous etes egalement chargee de piloter des projets complexes et strategiques et jouez un role cle dans la gestion des differentes conventions collectives specifiques aux differents metiers du groupe.
Votre profil
Titulaire du Brevet federal de Specialiste RH, vous avez une solide experience en tant que DRH, acquise dans des environnements dynamiques et en constante evolution, dans des secteurs exigeants et complexes, tels que la construction, la restauration, le medical ou l'industrie. Ces experiences vous ont permis de developper une grande capacite d'adaptation, un sens aigu de l'organisation, ainsi qu'une gestion fine des relations humaines. Grace a votre expertise en droit du travail suisse, vous avez pilote avec succes des projets RH strategiques, contribuant ainsi a l'alignement des RH avec les objectifs globaux de l'entreprise. Reconnue pour votre leadership, votre sens de l'ecoute et votre aisance relationnelle, vous savez federer vos equipes, les faire monter en competences et les motiver autour d'une vision commune. Pragmatique et dotee d'un esprit d'analyse aiguise, vous osez challenger les processus RH existants et proposer des solutions nouvelles, tout en preservant l'equilibre fonctionnel et operationnel. Dans vos rapports avec vos collegues de direction, vous privilegiez une approche collaborative et consensuelle, afin d'avancer conjointement et harmonieusement vers l'atteinte des objectifs. jidb9bad82afr jit0626afr