Du willst aktiv mitgestalten und zur Inklusion von Menschen mit Beeintrachtigung beitragen? Dann bist du bei uns genau richtig. Gemeinsam machen wir mehr moglich.
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Deine Aufgaben
Weiterentwicklung der Lean Management-Philosophie und Vermittlung von Prinzipien, Methoden und Problemlosungstechniken
Beratung und Coaching, Unterstutzung im Change-Management
Organisation und Durchfuhrung von Lean Management Workshops und Schulungen
Durchfuhrung von Verbesserungsprojekten
Weiterentwicklung des Lean Managements uber alle Brandi Bereiche
Erstellung von Dokumenten und Berichten
Dein Profil
Erfahrung in Lean Management, bevorzugt mit Qualifikation (Green/Black Belt, CAS)
Wissen in Lean Methoden mit Anwendungserfahrung
Routinierter Umgang mit dem PC und Moderationsfahigkeiten
Kreativitat in visuellem Management und Problemlosungen
Teamarbeit und selbststandiges Arbeiten
Freude an der Zusammenarbeit mit verschiedenen Menschen
Kommunikations- und Koordinationsfahigkeit
Motivation und Begeisterungsfahigkeit fur Veranderungsprozesse
Darum Brandi
Sinnhaftigkeit: Vielfaltige und sinnstiftende Wirkungsfelder in verschiedenen Bereichen
Wertschatzende Kultur: Offenheit, Respekt und Wertschatzung pragen unsere Zusammenarbeit
Entwicklungsmoglichkeiten: Beteiligung an Weiterbildungen und vielseitiges internes Seminarangebot
Nachhaltig unterwegs: Beitrage an OV- oder Langsamverkehr, vergunstigte Parkplatze
Familienfreundliche Sozialleistungen: Besondere Sozialzulage sowie Beitrage an die Kosten externer Kinderbetreuung
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Kontakt
Stiftung Brandi
Mandy Kardass | Leiterin FS Qualitats- und Prozessmanagement
Horwerstrasse 123 | 6011 Kriens | Tel 041 349 02 59
Gemeinsam mehr moglich machen fur Menschen mit Beeintrachtigung
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Gemeinsam mehr mu00f6glich machen fu00fcr Menschen mit Beeintru00e4chtigung
nWeiterentwicklung der Lean Management-Philosophie und Vermittlung von Prinzipien, Methoden und Problemlu00f6sungstechniken
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Organisation und Durchfu00fchrung von Lean Management Workshops und Schulungen
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nErfahrung in Lean Management, bevorzugt mit Qualifikation (Green/Black Belt, CAS)
Wissen in Lean Methoden mit Anwendungserfahrung
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Kreativitu00e4t in visuellem Management und Problemlu00f6sungen
Teamarbeit und selbststu00e4ndiges Arbeiten
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Motivation und Begeisterungsfu00e4higkeit fu00fcr Veru00e4nderungsprozesse
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Darum Bru00e4ndi
nSinnhaftigkeit: Vielfu00e4ltige und sinnstiftende Wirkungsfelder in verschiedenen Bereichen
Wertschu00e4tzende Kultur: Offenheit, Respekt und Wertschu00e4tzung pru00e4gen unsere Zusammenarbeit
Entwicklungsmu00f6glichkeiten: Beteiligung an Weiterbildungen und vielseitiges internes Seminarangebot
Nachhaltig unterwegs: Beitru00e4ge an u00d6V- oder Langsamverkehr, vergu00fcnstigte Parkplu00e4tze
Familienfreundliche Sozialleistungen: Besondere Sozialzulage sowie Beitru00e4ge an die Kosten externer Kinderbetreuung
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