Fachspezialist à–ffentliche Beleuchtung (m/w/d)

Liestal, Basel-Landschaft, Switzerland

Job Description

\\n Die EBL ist ein innovativer Ansprechpartner im Bereich der Stromversorgung, der nachhaltigen W\\xc3\\xa4rmeerzeugung und -verteilung.

Liestal

01.10.2023

Unbefristet

Zur Un\\xc2\\xadter\\xc2\\xadst\\xc3\\xbct\\xc2\\xadzung un\\xc2\\xadse\\xc2\\xadres Teams su\\xc2\\xadchen wir per so\\xc2\\xadfort oder nach Ver\\xc2\\xadein\\xc2\\xadba\\xc2\\xadrung eine verhandlungssichere und l\\xc3\\xb6sungsorientierte Per\\xc2\\xads\\xc3\\xb6n\\xc2\\xadlich\\xc2\\xadkeit als

Fachspezialist \\xc3\\x96ffentliche Beleuchtung (m/w/d) 60-100%

Deine Aufgaben
  • Verantwortlich f\\xc3\\xbcr die \\xc3\\x96ffentliche Beleuchtung (Angebotserstellung, Planung und Leitung der Projekte)
  • Pers\\xc3\\xb6nliche Kundenbetreuung und -beratung in technischen Angelegenheiten
  • Baustellenleitung technisch anspruchsvoller Projekte inkl. Tiefbauarbeiten
  • Qualit\\xc3\\xa4tssicherung der ausgef\\xc3\\xbchrten Arbeiten, f\\xc3\\xbchrt eigenst\\xc3\\xa4ndig Audits auf der Baustelle durch
  • Weiterentwicklung von Service- und Wartungsdienstleistungen im Bereich \\xc3\\x96ffentliche Beleuchtung
  • Planen, Koordinieren und \\xc3\\x9cberwachen der Wartungs- und Unterhaltsarbeiten
Deine Qualit\\xc3\\xa4ten
  • Abgeschlossene Weiterbildung als Netzelektrikermeister/in oder Vergleichbares
  • Erste Erfahrung in Projekt- und Baustellenleitung
  • Fachkenntnisse im Bereich \\xc3\\x96ffentliche Beleuchtung von Vorteil
  • F\\xc3\\xbchrerausweis Kat. B
  • Stilsicheres Deutsch
  • Ausgepr\\xc3\\xa4gte Kommunikationsf\\xc3\\xa4higkeiten
  • Hands-on Mentalit\\xc3\\xa4t
  • Effiziente, selbst\\xc3\\xa4ndige und zuverl\\xc3\\xa4ssige Arbeitsweise
  • 13. Monatslohn brutto f\\xc3\\xbcr netto
  • Erfolgsbeteiligung und Pr\\xc3\\xa4miensystem
  • 65 Prozent der PensionskassenSparbeitr\\xc3\\xa4ge durch die EBL
  • Bei Pensionskasse Sparplan nach Wahl
  • EBL Erziehungszulagen (monatlicher
  • Betrag pro Familie, zus\\xc3\\xa4tzlich zu den gesetzlichen Familienzulagen)
  • 100 Prozent der NBU- und KTG-Beitr\\xc3\\xa4ge durch die EBL
  • Bei Unfall 1.-Klasse versichert
  • 100 Prozent Lohnfortzahlung bei Krankheit, Unfall, Mutterschaft, Vaterschaft und Milit\\xc3\\xa4r
  • Abschiedsgratifikation bei der Pensionierung ab 5. Dienstjahr
  • 6 Wochen Ferien f\\xc3\\xbcr alle (Ab 60 Jahren: +3 Tage)
  • Bezahlte Vorfeier- und Br\\xc3\\xbcckentage
  • Flexible Arbeitszeiten und Arbeitsorte:
  • Gleitzeitmodell (Jahresarbeitszeit)
  • Teilzeitarbeit
  • Home Office bis 40 Prozent der Arbeitszeit
  • Unbezahlter Urlaub und Kauf von zus\\xc3\\xa4tzlichen Ferien
  • 16 Wochen Mutterschaftsurlaub
  • 20 Tage Vaterschaftsurlaub
  • Workation (1 Woche pro Jahr m\\xc3\\xb6glich)
  • 100 prozentige \\xc3\\x9cbernahme der Weiterbildungskosten durch die EBL
  • Weiterbildung zu Gesch\\xc3\\xa4ftszeiten gilt als Arbeitszeit
  • Berufseinstieg mit Trainee-Programm
  • Br\\xc3\\xbcckenangebot nach Lehrabschluss
  • 40 Prozent Rabatt auf Reka-Checks (j\\xc3\\xa4hrliches Kontingent von CHF 1000.00 plus zus\\xc3\\xa4tzlich CHF 500.00 pro Kind)
  • BRACK.CH PLUS-Mitgliedschaft (exklusive Verg\\xc3\\xbcnstigungen und Vorteile)
  • Diverse Verg\\xc3\\xbcnstigungen durch die automatische VPE-Verbandsmitgliedschaft
  • Verg\\xc3\\xbcnstigte Einkaufsm\\xc3\\xb6glichkeit bei EM-Basel (Haushalts- und Elektroger\\xc3\\xa4te)
  • Kostenlose Energieberatung (2,5 Stunden) \\xc3\\xbcber die EBL Energieberatung
  • 13. Monatslohn brutto f\\xc3\\xbcr netto
  • Erfolgsbeteiligung und Pr\\xc3\\xa4miensystem
  • 65 Prozent der PensionskassenSparbeitr\\xc3\\xa4ge durch die EBL
  • Bei Pensionskasse Sparplan nach Wahl
  • EBL Erziehungszulagen (monatlicher
  • Betrag pro Familie, zus\\xc3\\xa4tzlich zu den gesetzlichen Familienzulagen)
  • 100 Prozent der NBU- und KTG-Beitr\\xc3\\xa4ge durch die EBL
  • Bei Unfall 1.-Klasse versichert
  • 100 Prozent Lohnfortzahlung bei Krankheit, Unfall, Mutterschaft, Vaterschaft und Milit\\xc3\\xa4r
  • Abschiedsgratifikation bei der Pensionierung ab 5. Dienstjahr
Dein Kontakt

F\\xc3\\xbcr Fra\\xc2\\xadgen zur Stelle steht dir unser HR Business Partner Jasmin V\\xc3\\xb6gelin unter der Telefonnummer 061 926 15 19 gerne zur Verf\\xc3\\xbcgung.

Das sind wir

Unsere Vision bei der EBL ist eine klimaneutrale, bezahlbare und sichere Energieversorgung f\\xc3\\xbcr unsere Kundinnen und Kunden und f\\xc3\\xbcr kommende Generationen. Deshalb setzen wir uns seit Jahrzehnten gezielt f\\xc3\\xbcr die F\\xc3\\xb6rderung der Energiegewinnung durch neue erneuerbare Energie ein und engagieren uns aktiv f\\xc3\\xbcr einen sparsameren Umgang mit dieser stets kostbarer werdenden Ressource.
Wir investieren systematisch in innovative und nachhaltige Projekte, die allen nutzen: der Bev\\xc3\\xb6lkerung, der Industrie, der \\xc3\\xb6ffentlichen Hand, der Umwelt und der EBL.
F\\xc3\\xbcr einen langfristigen und zukunftsorientierten Erfolg.

\\xc2\\xa9 EBL (Genossenschaft Elektra Baselland)

T 0800 325 000 * info@ebl.ch\\n \\n \\n \\n \\n \\n

\\n \\n JobcCoud\\n \\n

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Job Detail

  • Job Id
    JD1600326
  • Industry
    Not mentioned
  • Total Positions
    1
  • Job Type:
    Full Time
  • Salary:
    Not mentioned
  • Employment Status
    Permanent
  • Job Location
    Liestal, Basel-Landschaft, Switzerland
  • Education
    Not mentioned