Job Description

Die Abteilungen Tarifmanagement, Leistungsmanagement, Debitorenmanagement und Berichts- und Rechnungsanfragen bilden zusammen den Bereich Ertragsmanagement der Direktion Management Services.

Das erwartet dich

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Als Fachspezialist betreust Du Dein eigenes Aufgabengebiet und bist fur folgende spannende und abwechslungsreiche Tatigkeiten verantwortlich:Fakturierung der ambulanten / stationaren Patientenleistungen Monatliche Abschlussarbeiten (bspw. Erlosabgrenzung / Reportings) Schnittstelle zwischen Fakturierung und Tarife (Hinterlegung Tarife, Spezialabrechungen, Ruckabwicklungen) Mitarbeit bei internen und externen Projekten / Arbeitsgruppen Betreuung spezifischer Tarifstrukturen

Das bringst du mit

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Du bist ein Teamplayer und bringst eine betriebswirtschaftliche Ausbildung (HF / FH) sowie Erfahrung im Gesundheitswesen mit, vorzugsweise in einem Spital. Von Vorteil ist Erfahrung mit SAP IS-H. Analytisches Arbeiten und das Miteinbeziehen von verschiedenen Anspruchsgruppen sowie Meinungen fallen Dir leicht.

Unser Angebot

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Eine verantwortungsvolle und selbstandige Tatigkeit in einem motivierten Team Entwicklungsmoglichkeiten auf fachlicher und personlicher Ebene Attraktive Anstellungsbedingungen, flexible Arbeitszeiten und Home-Office-Moglichkeiten Ein moderner Arbeitsplatz im Zentrum von Bern

Top Aus- und Weiterbildung

Universitare Kliniken und Institute sind Ausbildungsbetriebe Klassifikation A Forderung individueller Laufbahn- und Karrierewege Kompetente Einarbeitung


weiterbildung

Top Aus- und Weiterbildung

Universitare Kliniken und Institute sind Ausbildungsbetriebe Klassifikation A Forderung individueller Laufbahn- und Karrierewege Kompetente Einarbeitung


weiterbildung

Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben

Teilzeit- und Jobsharingmodelle 16 Wochen Mutterschaftsurlaub 3 Wochen Vaterschaftsurlaub


worklife

Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben

Teilzeit- und Jobsharingmodelle 16 Wochen Mutterschaftsurlaub 3 Wochen Vaterschaftsurlaub


worklife

Ferien

bis 20. Altersjahr: 27 Arbeitstage bis 44. Altersjahr: 25 Arbeitstage ab 45. Altersjahr: 27 Arbeitstage ab 55. Altersjahr: 32 Arbeitstage Moglichkeit 5 oder 10 zusatzliche Ferientage einzukaufen


ferien

Ferien

bis 20. Altersjahr: 27 Arbeitstage bis 44. Altersjahr: 25 Arbeitstage ab 45. Altersjahr: 27 Arbeitstage ab 55. Altersjahr: 32 Arbeitstage Moglichkeit 5 oder 10 zusatzliche Ferientage einzukaufen


ferien

Stelleninformationen

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Standort Insel Gruppe
Organisation
Direktion Management Services


Pensum
80 - 100 %


Eintritt
per sofort oder n. V.


Kennziffer
18296


Vertragsart
unbefristet


Arbeitsort
Inselspital, Freiburgstrasse

CH-3010 Bern, Schweiz



Weitere Auskunfte erteilt Dir gerne

Thomas Hafner

Leiter Tarifmanagement


+41 31 664 13 05