Job Description

Wir suchen dich! Eine kommunikative, motivierte und engagierte Personlichkeit zur Erganzung unseres Geocycle-Teams als zentrale Ansprechperson fur Themen rund um den Abfallmarkt.
Dein Wirkungsfeld:

• Du bist verantwortlich fur die optimale Dosierung alternativer Brennstoffe, in enger Abstimmung mit der Werkleitung des Zementwerks Siggenthal
• Du optimierst den Materialfluss des mineralischen Abfallmarkts und die Logistik in unserem Netzwerk sowie deren Import und Export
• Du definierst und leitest Projekte zur kontinuierlichen Verbesserung des Altlasten-Business, analysierst die Performance auf Werksebene und fuhrst entsprechende Studien durch
• Du managst die Risiken und stellst hochste Standards im Bereich Gesundheit, Sicherheit und Umwelt sicher
• Du fungierst als Schnittstelle zwischen Vorverarbeitung, Kunden und Zementwerk und arbeitest eng mit unserem Konzern zusammen
• Du unterstutzt die operativen Ablaufe der Neuen Plastrec AG und leitest die Schnittstellen zwischen den Zementwerken und der NPAG, inkl. entsprechender Reports

Dein Profil:

• Du verfugst uber einen Hochschulabschluss in Chemie, Ingenieurwesen oder Umweltwissenschaften
• Du bringst Erfahrungen im Altlasten-Business sowie im mineralischen Abfallmarkt mit
• Idealerweise bringst du Verkaufserfahrung und eine betriebswirtschaftliche Weiterbildung mit
• Affinitat fur IT-Tools und neue Technologien sind fur dich selbstverstandlich
• Interdisziplinares, losungsorientiertes und sicherheitsbewusstes Denken ist dir wichtig
• Du liebst die Abwechslung, bist proaktiv und fur Innovation zu haben - Mobilitat ist dabei zentral
• Dank hoher Sozialkompetenz, kommunizierst du zielgerichtet, tauschst dich gerne mit anderen aus und forderst so die Zusammenarbeit

Wir sind stolz darauf, eine Kultur der Vielfalt und Inklusion zu leben. Unsere Richtlinien und Praktiken sind darauf ausgerichtet, unsere Mitarbeitenden zu schutzen, Vertrauen aufzubauen und sie dabei zu unterstutzen, ihr volles Potenzial zu entfalten.
Unsere Unternehmenswerte stehen fur die Gleichbehandlung aller Personen in Bezug auf Beschaftigung und Beschaftigungsmoglichkeiten. Wir setzen uns aktiv dafur ein, dass ethnische oder nationale Herkunft, Religion, sexuelle Orientierung, Ehestatus, Geschlecht, genetische Identitat, Alter, Behinderung sowie weitere gesetzlich geschutzte Merkmale keine Rolle bei der Rekrutierung und Entwicklung von Talenten spielen. Wir laden dich ein, Teil unserer Kultur zu werden und gemeinsam mit uns eine inklusive und diverse Arbeitsumgebung zu gestalten.

Skills Required