Job Description

Pensum: 80-100%

Als Head Division Distribution bist du direkt dem Business Area Head Generation & Distribution unterstellt. Du verantwortest die strategische und operative Leitung der Division sowie einen sicheren, zuverlassigen und wirtschaftlichen Netzbetrieb. In dieser Schlusselrolle gestaltest du die Zukunft der Energieverteilung aktiv mit. Als Head Division Grid bist du zudem Member des Management Board des Geschaftsbereichs Generation & Distribution.

Aufgaben & Verantwortlichkeiten

Strategische und operative Leitung der Division Distribution mit Fokus auf Sicherheit, Zuverlassigkeit und Wirtschaftlichkeit Fuhrung von 500 Mitarbeitenden sowie die strategische Leitung und Ubernahme von VR-Mandaten in Tochtergesellschaften. Verantwortung fur Betrieb, Wartung, Instandhaltung und Weiterentwicklung der Verteilnetze sowie Einhaltung aller regulatorischen Vorgaben Entwicklung und Umsetzung einer zukunftsgerichteten Netzstrategie mit Fokus auf erneuerbare Energien, Digitalisierung und Batteriespeichersysteme Weiterentwicklung des Drittmarktgeschafts inkl. Engineering-, Betriebs- und Systemlosungen mit Fokus auf profitables Wachstum Reprasentation der Axpo in nationalen und internationalen Gremien sowie aktive Mitgestaltung der Business Area-Strategie

Profil & Anforderungen

Hochschulabschluss in Ingenieurwissenschaften, erganzt durch betriebswirtschaftliche Kenntnisse oder einen MBA Langjahrige Erfahrung in der Leitung komplexer Organisationen, idealerweise in der Energiebranche Fundiertes elektrotechnisches Fachwissen und Erfahrung im Netzbetrieb Ausgepragte analytische Fahigkeiten sowie Erfahrung im Change-Management Kenntnisse in der Digitalisierung industrieller Prozesse Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse, Franzosisch von Vorteil

Uber das Team

Dich erwartet eine strategisch bedeutende Rolle mit viel Gestaltungsspielraum in einem dynamischen und zukunftsorientierten Umfeld. Gemeinsam mit einem engagierten Team pragst du die Energieversorgung von morgen.

Benefits:

In unserem Unternehmen bemuhen wir uns um eine Kultur des kontinuierlichen Lernens, der personlichen Weiterentwicklung und des Engagements fur die Gemeinschaft auf nationaler Ebene. Es liegt uns am Herzen, unseren Mitarbeitern die Werkzeuge und Ressourcen an die Hand zu geben, die sie fur ihren Erfolg benotigen, und wir sind sicher, dass Sie gerne Teil unseres Teams sein werden!

Flexible

Arbeitszeiten

Geniess flexible Arbeitszeiten und die Moglichkeit, bis zu 50% remote zu arbeiten - fur die perfekte Balance zwischen Arbeit und Privatleben.

Grosszugige Altersvorsorge

Wir ubernehmen 60% der Beitrage fur deine Altersvorsorge - fur eine sichere Zukunft.

Gesundheit steht

an erster

Stelle

100% Lohnfortzahlung bei Krankheit oder Unfall und Zugang zu einer exklusiven Mental-Health-Plattform mit funf kostenlosen Sitzungen bei einem Psychologen.

Elternzeit

16 Wochen Mutterschaftsurlaub (100% Lohnfortzahlung) und 10 Tage Vaterschaftsurlaub (100% Lohnfortzahlung), um wertvolle Zeit mit deiner Familie zu verbringen.

Unterst

u

tzung

fur deine Familie

Bis zu 20% Ruckerstattung auf Kinderbetreuungskosten (max. CHF 4.800 pro Jahr).

Exklusive

Rabatte

Attraktive Rabatte auf Benzin, Versicherungen und Mobilfunk bei Partnerunternehmen wie Shell, Avia, Sunrise und Swisscom.

O

ffentliche

V

erkehrsmittel

Mit einem kostenlosen Halbtax (max. CHF 190) kommst du gunstig von A nach B.

Bei der Axpo Gruppe setzen wir uns fur eine Kultur der Nichtdiskriminierung, Toleranz und Inklusion ein. Als Arbeitgeberin, die Chancengleichheit lebt, begrussen wir Bewerbungen unabhangig von ethnischer Herkunft, Geschlechtsidentitat und -ausdruck, sexueller Orientierung, Alter, Behinderung sowie soziookonomischem, kulturellem und religiosem Hintergrund. Wir verpflichten uns zu einem respektvollen und inklusiven Rekrutierungsprozess sowie einem diskriminierungsfreien Arbeitsumfeld fur alle.