Job Description

Das sind deine Aufgaben

• Sicherer, zuverlassiger und wirtschaftlicher Betrieb der von uns betreuten Anlagen (Warmepumpen, Gas- Ol Heizungen, Holzfeuerungen, Photovoltaikanlagen und Erdgastankstellen) gewahrleisten
• Storungsbehebung, Instandhaltung, Reparatur sowie Inbetriebnahme von Anlagen fuhren und begleiten
• Auftrage von Dritten organisieren, koordinieren, begleiten und deren Qualitat sicherstellen
• Betrieb der Anlagen kontinuierlich optimieren, Anlagedokumentationen erstellen und weiterfuhren
• Pikettdienst leisten (5-7 Mal pro Jahr)

Das zeichnet dich aus

• Abgeschlossene Ausbildung als Heizungsmonteur:in, Sanitar:in, oder Kaltemonteur:in mit mechanischem Flair
• Gute Kenntnisse im Bereich Steuer-, Mess- und Regeltechnik sowie gute IT-Kenntnisse
• Interesse an ganzheitlicher Haustechnik sowie deren Steuerungen und an Hydraulik
• Sehr selbststandige, losungs- und kundenorientierte Arbeitsweise
• Grosse Eigenstandigkeit gepaart mit sozialer Kompetenz und Teamfahigkeit
• Fokussiertes und ruhiges Arbeiten auch in hektischen Phasen und unter Zeitdruck

Kontakt
Dein neuer Chef, Erich Kunz, freut sich auf deine Bewerbung. Danke, dass du dafur unsere Onlinebewerbung nutzt. Das geht einfach, schnell und auch ohne Motivationsschreiben. Wenn du vorab noch Fragen hast, ruf Erich einfach an: 031 321 39 34.
Uber uns
Unsere Strategie lasst sich gut auf den Punkt bringen: Wir versorgen Bern mit Energie und Wasser - sicher und zukunftsfahig. Da gibt es jede Menge zu tun. Und wir haben noch viel vor. Dafur brauchen wir dich. Menschen mit der Ambition, etwas zu bewegen und der Lust, gemeinsam im Team durchs Ziel zu gehen. Damit unser Bern lebenswert bleibt.
Dein Arbeitsort
Dein neuer Arbeitsplatz ist unsere Energiezentrale Forsthaus an der in Bern.
Unsere Benefits

• Flexibles Arbeitszeitmodell in einer 40-Stunden-Woche mit bezahlten Pausen
• Geregelte Schichtarbeit und grosszugige Entschadigung bei Pikett (finanziell und in Zeitform)
• Mindestens 5 Wochen Ferien und diverse bezahlte Kurzurlaube (z.B. fur Umzug, Hochzeit etc.)
• Kinder- und Ausbildungszulagen von 300.- pro Monat sowie Zusatzliche Betreuungszulagen von maximal 200.- pro Monat
• 16 Wochen Mutterschaftsurlaub und 3 Wochen Vaterschaftsurlaub
• Pensionskassenbeitrage (Arbeitnehmer*in 1/3 und Arbeitgeber 2/3) bei regularem Pensionierungsalter von 63 Jahren

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Skills Required