Sie arbeiten gerne mit Menschen zusammen? Sie mochten sich per 1. April 2026 oder nach Vereinbarung mit unserem Team im HR fur das Gesundheitszentrum fur das Alter einsetzen?
Aufgaben
Sie agieren proaktiv als Sparring Partnerin der Linienvorgesetzten bei strategischen und operativen Themen im gesamten HR Lifecycle (ohne Rekrutierung).
Sie unterstutzen die Linienvorgesetzten in der gezielten Entwicklung der Mitarbeitenden, der Nachwuchsplanung und im Talent Management.
Sie beraten und unterstutzen Mitarbeitende und Vorgesetzte in anspruchsvollen Situationen.
Sie begleiten Veranderungsprozesse.
Profil
Sie interessieren sich fur die Themen Wohnen und Pflege im Alter und konnen Vertrauen zu unterschiedlichen Anspruchsgruppen aufbauen
Sie sind eine proaktive und losungsorientierte Personlichkeit
Sie verfugen uber mehrjahrige Erfahrung in einer vergleichbaren Funktion, den Fachausweis HR sowie vorzugsweise uber einen (Fach-) Hochschulabschluss
Sie haben Freude an der interdisziplinaren Zusammenarbeit sowie eine Portion Pragmatismus und Humor
Wir bieten
Als HR Business Partnerin entwickeln Sie auf Augenhohe mit unseren Fuhrungskraften unser Gesundheitszentrum weiter und beteiligen sich zusammen mit Ihren neuen HR-Kolleginnen an der Umsetzung der neuen HR-Strategie. Freuen Sie sich auf ein spannendes Aufgabengebiet in einem professionellen und teamorientierten Arbeitsumfeld mit Du-Kultur im gesamten Unternehmen. Der Mensch steht bei uns im Zentrum. Darum unterstutzen wir die Vereinbarkeit von Privat- und Berufsleben, unterschiedliche Arbeitsmodelle machen es moglich. Als Teil der Stadt Zurich und durch die Grosse unserer Organisation stehen wir fur attraktive Entwicklungsmoglichkeiten, fortschrittliche Anstellungsbedingungen und ausgezeichnete Sozialleistungen. Das Jahressalar fur diese Funktion liegt je nach Erfahrung zwischen Fr. 103'081.- und Fr. 137'738.- (100%).
Uber uns
Die Gesundheitszentren fur das Alter der Stadt Zurich sind eine der grossten geriatrischen Institutionen der Schweiz. Wir sind die fuhrende Dienstleisterin im Alters- und Pflegebereich - mit Kompetenz, Herz und einem umfassenden Angebot aus einer Hand.Der zentrale Bereich Services befindet sich am Standort Zurich-Oerlikon und erbringt verschiedene Dienstleistungen innerhalb der gesamten Dienstabteilung. Dazu gehoren Informatik (Fach-IT), Finanzen, HR, Marketing, Kommunikation, Facility Management, Bauentwicklung, Zentraler Einkauf und Qualitatsmanagement.
Interessiert?
Anita Lindenmayr, Teamleiterin HR Business Partner, beantwortet Ihnen gerne Fragen zur Funktion unter T.+41 44 412 48 85. Tenba Dharshing, Senior Recruiter, steht Ihnen fur allgemeine Fragen unter T.+41 44 412 37 24 gerne zur Verfugung.Gehoren Sie bald zu unserem Team, das unsere Vorgesetzten und Mitarbeitenden empathisch und proaktiv betreut? Wir freuen uns schon jetzt auf Ihre Online-Bewerbung.
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