Job Description

• Verantwortung fur die gesamten HR-Administration vom Onboarding bis zum Offboarding, inklusive Arbeitsvertragen, Zeugnissen und sonstigen HR-Dokumenten.
• Eigenstandige Durchfuhrung des kompletten Rekrutierungsprozesses: Stellenausschreibungen, Kandidatensuche, Screening, Interviews und Onboarding.
• Pflege der Personalakten und Beantwortung von Fragen zu Vertragen, Benefits und HR-Richtlinien.
• Koordination der Lohnbuchhaltung mit externen Dienstleistern.
• Betreuung von Versicherungen, Pensionskasse sowie Unfall- und Krankheitsfallen.
• Unterstutzung von Employer-Branding- und Recruiting-Massnahmen zur Gewinnung und Bindung von Talenten.
• Sicherstellung der Einhaltung von Arbeitsgesetzen und internen HR-Richtlinien sowie Beobachtung neuer regulatorischer Anforderungen.
• Organisation von Firmenveranstaltungen und Teambuilding-Aktivitaten.
• Verwaltung von Mitarbeiterbenefits und Trainingsprogrammen.
• Erste Ansprechperson fur alle Mitarbeitenden.
• Unterstutzung bei Mitarbeiterbeurteilungen, Umfragen und Initiativen zur Starkung der Unternehmenskultur.

Befristeter Einsatz: 10 MonateVerfugbarkeit: Ab sofort

• Weiterbildung als HR-Assistent/in oder HR-Fachausweis.
• Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung als HR-Spezialist/in oder HR-Generalist/in, einschliesslich umfassender Kenntnisse in HR-Administration und Recruiting.
• Erfahrung im Bankwesen und idealerweise in einer kleineren Organisation.
• Stilsichere (Schweizer-) Deutsch- und Englischkenntnisse; weitere Sprachen von Vorteil.
• Sehr gute Zahlenaffinitat und sichere Excel-Kenntnisse.
• Hohe soziale Kompetenz, Empathie und Fahigkeit, Beziehungen in diversen Teams aufzubauen.
• Losungsorientiert, prazise, hands-on, proaktiv und selbststandig.

Fur unseren Kunden, ein etabliertes, dynamisches Finanzunternehmen in Zurich, suchen wir eine/n erfahrene/n und motivierte/n HR-Fachperson fur eine 10-monatige temporare Position. In dieser Rolle ubernehmen Sie zentrale HR-Aufgaben und unterstutzen den Aufbau einer positiven, leistungsorientierten Unternehmenskultur.
Fuhlen Sie sich in einem kollegialen, unternehmerischen Umfeld wohl und mochten Ihre Ideen aktiv einbringen? Dann bewerben Sie sich jetzt online!

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