Job Description

Wir haben in unserem Team gleich doppeltes Baby-Gluck und werden aufgrund dessen die Aufgaben im Team kunftig etwas anders verteilen.



Aus diesem Grund suchen wir vom 1.1.2026 bis zum 31.12.2026 eine engagierte Mutterschaftsvertretung als HR-Generalist:in 100% fur unser HR-Team am Hauptsitz in Lenzburg.

Deine Aufgaben

------------------

Unterstutzung der Business Partner in vielfaltigen HR-Themen wahrend des gesamten Mitarbeiterzyklus (Personalplanung, -gewinnung, -erhaltung, -entwicklung und -freisetzung) Durchfuhrung der operativen Personaladministration entlang des Mitarbeitendenzyklus von ca. 500 Mitarbeitenden inkl. Bereitstellung unterschiedlicher Schriftlichkeiten (Vertrage, Zeugnisse etc.) Stammdatenpflege und Bearbeitung von Workflows im Personalsystem Rexx Anlaufstelle fur Mitarbeitende und Fuhrungskrafte in personalrelevanten Fragestellungen Aktive Beteiligung an der Weiterentwicklung der HR-Prozesse und Mitarbeit in HR-Projekten Bewirtschaftung des Zeit- und Absenzenmanagements inkl. Erstellung von Auswertungen

Was du mitbringst

---------------------

Mehrjahrige Erfahrung in einer vergleichbaren Rolle Sehr gute Kenntnisse in den beschriebenen HR-Themen inkl. Weiterbildung als HR-Fachfrau/Fachmann oder vergleichbare Weiterbildung Ausgepragte Systemaffinitat und idealerweise vorhandene Erfahrung mit den Systemen Rexx, Abacus und Mobatime Initiative, selbstandige und vertrauenswurdige Personlichkeit, die in stetigen Veranderungen Chancen erkennt und auch in anspruchsvollen Situationen die Ubersicht und Ruhe bewahrt Ausgepragte Kommunikationsfahigkeiten auf Augenhohe mit unterschiedlichen Stakeholdern Optimalerweise Erfahrung im Banking und in HR-Projekten sowie in der Ein- und Ausgliederung von Tochtergesellschafften

Unser Angebot

-----------------

Interessante, vielseitige HR Tatigkeiten mit viel Eigenverantwortung Aufgestelltes, kleines und flexibles Team Kurze Entscheidungswege Moglichkeit, auch im Home Office zu arbeiten




Du erfullst nicht alle Kriterien? Lass uns gemeinsam herausfinden, ob es trotzdem passt.

Wir freuen uns auf deine Bewerbung.



Wir akzeptieren ausschliesslich Direktbewerbungen.

Dein Kontakt

----------------


Frau Stefanie Russo, HR Business Partner, Tel. 062 885 12 06

Frau Claudia Feusi, HR Business Partner, Tel. 062 885 13 91