\\n Im AltersZentrum St. Martin sind 225 Bewohnerinnen und Bewohner in verschiedenen Wohn- und Betreuungsformen zu Hause. Sie finden hier ein ruhiges Daheim, 200 engagierte und aufgeschlossene Mitarbeitende, professionelle Pflege und Betreuung sowie eine gepflegte Gastronomie.

HR-Manager/in Human Resources 60 - 90 %

In dieser neu geschaffenen vielseitigen und anspruchsvollen T\\xc3\\xa4tigkeit bist du f\\xc3\\xbcr den gesamten Mitarbeitenden-Zyklus in den HR-Prozessen der Gewinnung, Beurteilung, Entwicklung und Trennung (ohne Lohnwesen) verantwortlich. Du unterst\\xc3\\xbctzt die Leitungspersonen beim Personalgewinnungsprozess aktiv und mit innovativen Ideen. Du erkennst, initialisierst und setzt selbstst\\xc3\\xa4ndig operative und strategische HR-Projekte um. Ebenfalls bist du f\\xc3\\xbcr die HR-Prozesse verantwortlich. Du nimmst an Mitarbeitendengespr\\xc3\\xa4chen teil, protokollierst diese und bist Ansprechperson f\\xc3\\xbcr die Mitarbeitenden in allen personalrelevanten Fragestellungen.

Dein Profil:
- Du bist eine kommunikative und fexible Pers\\xc3\\xb6nlichkeit mit einer herzlichen Grundeinstellung.
- Du verf\\xc3\\xbcgst \\xc3\\xbcber eine kaufm\\xc3\\xa4nnische Ausbildung mit Weiterbildungen im HR-Bereich.
- Du hast mehrj\\xc3\\xa4hrige Berufserfahrung im Bereich der erw\\xc3\\xa4hnten HR-Prozesse.
- Du kennst dich mit allen arbeitsrechtlichen Themen aus.

Deine Vorteile:
- Du kannst dich auf eine sinnstiftende T\\xc3\\xa4tigkeit mit grosser Wertsch\\xc3\\xa4tzung freuen.
- Du hast die M\\xc3\\xb6glichkeit, dich weiterzubilden und zu entwickeln.
- Du profitierst von mindestens 6 Wochen Ferien sowie von weiteren fortschrittlichen Anstellungsbedingungen.

Hast du Fragen und m\\xc3\\xb6chtest du dich bewerben? Dann wende dich an:
Andrea Schell, Leiterin Finanzen Personal, 041 925 07 03
andrea.schell@alterszentrum-sursee.ch www.alterszentrum\\xe2\\x80\\x93sursee.ch\\n \\n \\n \\n \\n \\n

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