Job Description

Ref.-Nr.:

CH00591

Anstellungsart:

Vollzeit

Vertragsart:

Unbefristeter Vertrag

WOFUR WIR SIE SUCHEN


Suchen Sie eine Tatigkeit mit Gestaltungsspielraum und Entwicklungsmoglichkeiten? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Wir bieten Ihnen ein dynamisches Umfeld mit der Moglichkeit, sich einzubringen und einen Einblick in viele spannende Projekte zu bekommen.



Ihre Aufgaben:


Eigenstandige Abstimmung von IT-Anforderungen aus den Geschaftsbereichen der Electronic Solutions Division als Teil eines schlagkraftigen Teams vor Ort in Zurich Aufnahme, Beschreibung und Erstbewertung von neuen IT Demands mit Blick auf funktionale und nicht-technischen Anforderungen Aufnahme und Beschreibung von Konzernvorgaben zu Architektur, Strategie, Usability, Schnittstellen und Systemleistungen Beratung der Geschaftsbereiche und Vernetzung mit Prozess- und IT-Experten (m/w/d) zur Entwicklung und Dokumentation von Losungsansatzen Unterstutzung bei der Erarbeitung von Entscheidungsvorlagen fur das Senior Management, die die Anforderungen des Geschafts darlegen und entsprechende IT Losungsansatze inklusive Mehrwertbetrachtungen einbringen Agieren in einer Schnittstellenfunktion zwischen Geschaftsbereichen und internationaler IT-Organisation WAS SIE MITBRINGEN SOLLTEN


Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbare Ausbildung Mehrjahrige einschlagige Berufserfahrung in dem gesuchten Aufgabenfeld, wunschenswert im Demand Management Verhandlungssichere Englischkenntnisse sowie gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Bereitschaft zu Dienstreisen im geringen Umfang (<25%) Team- und zielorientiertes Arbeitsweise, Erfahrung in der Abstimmung und Arbeitsweise innerhalb einer internationalen Matrix-Organisation Empathie und Gespur fur das Management von Bedurfnissen des Geschafts auf Augenhohe WAS WIR IHNEN BIETEN


Ein dynamisches Arbeitsumfeld mit spannenden Projekten Flexible Arbeitszeiten (Gleit- und Vertrauensarbeitszeit); Home-Office, wo moglich und sinnvoll Sehr gute Sozialleistungen und eine uberobligatorische Pensionskasse Mitarbeitervorteile eines Grosskonzerns, Mitarbeiteraktienkaufprogramm Forderung von bedarfsgerechter Weiterbildung Personalrestaurant sowie externe Verpflegungs- und Einkaufsmoglichkeiten in der Nahe Individuelle interne sowie externe Personalentwicklungsmassnahmen in Zusammenarbeit mit unserer Rheinmetall-Academy Arbeitsplatz wenige Gehminuten vom Bahnhof Zurich-Oerlikon entfernt KONTAKTDETAILS


Zustandige/r Ansprechpartner/in: Jascha Koster



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Wir weisen darauf hin, dass Dossiers von Personalvermittlern nicht berucksichtigt werden.