Junior Key Account Manager

Zürich, Switzerland

Job Description

  • Betreuung und Weiterentwicklung von Kundenbeziehungen in der deutsch- und schweizerdeutschsprachigen Schweiz
  • Unterstutzung bei der Steuerung und dem Ausbau von Key Accounts
  • Vorbereitung von Kundenterminen, Prasentationen, Angeboten und Reports
  • Identifikation, Ausarbeitung und Prasentation von Sales Pitches
  • Enge Zusammenarbeit mit internen Fachabteilungen zur Sicherstellung exzellenter Kundenbetreuung
  • Erkennen von Potenzialen zur Umsatzsteigerung und Prozessverbesserung
  • Unterstutzung bei Kundengesprachen sowie Nachverfolgung von Massnahmen
  • Pflege und Aktualisierung von Kundendaten im CRM-System
Attraktive Einstiegsmoglichkeit in eine strategische, kundennahe Rolle mit klareMitarbeit bei einem international fuhrenden Anbieter von Banking-Technologie mit
  • Mindestens 2 Jahre relevante Berufserfahrung im Bankenvertrieb (B2B und/oder B2C), Kundenbetreuung oder im banknahen Umfeld
  • Abgeschlossenes Hochschulstudium oder erfolgreich absolviertes Bank-Trainee- bzw. Graduate-Programm
  • Deutsch oder Schweizerdeutsch auf muttersprachlichem Niveau sowie sehr gute Englischkenntnisse
  • Ausgepragte Kommunikations- und Prasentationsfahigkeiten
  • Strukturierte, zuverlassige und lernbereite Arbeitsweise
  • Hohe Anpassungsfahigkeit in einem dynamischen, kundenorientierten Umfeld
  • Fundiertes Verstandnis moderner Vertriebsansatze
  • Bereitschaft, Verantwortung fur umsatzstarke Verkaufsfalle zu ubernehmen und aktiv zum Vertriebserfolg beizutragen
Unser Kunde ist ein etablierter, international tatiger Anbieter von innovativen Software- und Technologielosungen fur Banken und Finanzinstitute. Das Unternehmen steht fur hochste Qualitatsstandards, langfristige Kundenbeziehungen sowie eine offene, inklusive Unternehmenskultur mit Fokus auf nachhaltigem Wachstum.
  • Attraktives Vergutungsmodell inklusive leistungsbezogenem Jahresbonus
  • Flexible Arbeitsmodelle zur optimalen Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben
  • Sofortige Anerkennung besonderer Leistungen durch interne Incentive-Programme
  • Umfangreiche Weiterbildungsangebote mit Zugang zu einer internationalen E-Learning-Plattform fur fachliche und personliche Entwicklung
  • Ein inklusives, wertschatzendes Arbeitsumfeld mit klarer Gleichstellungs- und Diversity-Orientierung

Skills Required

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Job Detail

  • Job Id
    JD1900314
  • Industry
    Not mentioned
  • Total Positions
    1
  • Job Type:
    Full Time
  • Salary:
    Not mentioned
  • Employment Status
    Permanent
  • Job Location
    Zürich, Switzerland
  • Education
    Not mentioned