Gymnasium Liestal
Liestal
per 1.8.2026
Ihre Verantwortung
Unterricht in der Fachmittelschule FMS (Berufsfeldfach Soziologie, insbesondere soziologische Grundlagen und soziale Fragestellungen/Praxisbezug; Berufsfeld Plus: Transkulturalitat)
Betreuung von Kursen im Rahmen der Berufsfeldmethodik und der Projektarbeiten
Coaching von Schulerinnen und Schulern
Betreuung von fachbezogenen Spezialgefassen und schriftlichen Arbeiten in der FMS und Maturitatsabteilung
Engagement in der Schulentwicklung
Ihr Hintergrund
Abgeschlossenes Hochschulstudium
Erfahrung im Umgang mit jungen Erwachsenen, Unterrichtserfahrung und/oder padagogisches Flair
Ihre Vorteile bei uns
Zukunft gestalten fur die Allgemeinheit
Wir schaffen gesellschaftlichen Mehrwert. Arbeiten beim Kanton bedeutet, nahe bei der Bevolkerung zu sein und etwas fur sie zu tun. Oft spielen dabei politische Prozesse eine wichtige Rolle.
Zeitlich flexibel arbeiten
Das Modell der Jahresarbeitszeit erlaubt eine personliche Abstimmung von beruflichen und ausserberuflichen Tatigkeiten. Flexible Arbeitszeiten und Teilzeitarbeit unterstutzen individuelle Lebensmodelle. Zudem gibt es interessante Optionen fur eine vorzeitige oder eine Teilpensionierung.
Weiterkommen dank langfristiger Perspektive
Unsere Personalplanung ist nachhaltig und auf lange Sicht ausgelegt. Dazu gehoren besonders die Forderung der personlichen und fachlichen Weiterentwicklung von Mitarbeitenden, Fach- und Fuhrungspersonen.
Fur Fragen zur Stelle
Andreas Dr. Langlotz
Co-Rektor
Ihre Bewerbung mit den ublichen Unterlagen senden Sie bitte bis zum 28. November 2025 per Mail an kathrin.haenggi@sbl.ch.
Gymnasium Liestal
Gymnasium Liestal
Am Gymnasium Liestal (Maturitatsabteilung und FMS) unterrichten ca. 190 Lehrpersonen. Ziel des anspruchsvollen Unterrichts ist es, die rund 1250 Schulerinnen und Schuler zur Hochschulreife zu bringen oder ihnen eine anspruchsvolle Berufsausbildung zu ermoglichen. Die Lehrpersonen setzen sich fur einen hohen Qualitatsstandard ein. Unser schulisches Handeln wird von den Werten Vertrauen, Verantwortung, Offenheit und Ambition geleitet.
Der Arbeitgeber Kanton Basel-Landschaft setzt sich aktiv fur die Gleichbehandlung und die Gleichstellung aller Mitarbeitenden ein und schatzt deren Vielfalt.
Willkommen sind Bewerbungen unabhangig von Geschlecht, Behinderung, Alter, Herkunft, Lebensform oder Religionszugehorigkeit.               
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