Job Description

Im See-Spital Horgen haben wir zum Lehrbeginn 2026 folgenden Ausbildungsplatz zu vergeben

Lehrstelle Fachmann*frau Betriebsunterhalt EFZ

100%

Ihr Aufgabengebiet:

Verantwortung fur die Instandhaltung aller Gebaude auf dem Areal des See-Spitals Mithilfe bei Wartung und Pflege technischer Anlagen Unterstutzung bei Reparaturarbeiten Fachgerechte Entsorgung und Abfallbewirtschaftung Sicherstellung einer stets gepflegten und ansprechenden Umgebung Abwechslungsreiche Tatigkeiten in einem spannenden Arbeitsumfeld

Ihr Profil:

Sie verfugen uber einen Schulabschluss der

Sekundarschule A oder B

Sekundarschule B Noten 4.5 oder besser Sekundarschule A: Noten 4.0 oder besser Verantwortungsbewusste und zuverlassige Personlichkeit Leidenschaft und Geschick im handwerklichen Bereich Sehr gute mundliche und schriftliche Deutschkenntnisse Abgeschlossene obligatorische Schulzeit Praktisch-technisches Verstandnis Belastbar und bereit fur korperlich anspruchsvolle Tatigkeiten

Was wir Ihnen bieten:

Umfassende und abwechslungsreiche Ausbildung

in einem modernen und dynamischen Umfeld.

Einfuhrungswoche

sowie spannende Bildungstage und Einblicke in verschiedene Fachbereiche und Abteilungen.

Finanzielle Unterstutzung:

jahrlicher Pauschalbetrag fur Schulmaterial, Zugabonnement, Ubernahme der Reisespesen.

Attraktives Arbeitsumfeld:

offene und wertschatzende Arbeitsatmosphare sowie eine gemeinsame Lehrabschlussfeier im See-Spital.

Was Ihre Bewerbung beinhaltet:

Aussagekraftiges Motivationsschreiben Lebenslauf inkl. Foto Schulzeugnisse der Oberstufe Multicheck oder Stellwerktest Schnupperberichte


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Vorteile und Vergunstigungen

Unsere Mitarbeitenden sind rund um die Uhr fur unsere Patientinnen und Patienten da. Als Dank profitieren sie von zahlreichen Vorzugen und Vergunstigungen.

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Moderne Anstellungsbedingungen

Moderne Anstellungsbedingungen

42 Stunden-Woche (Arzte 50) Uberstunden werden i.d.R. durch Freizeit von gleicher Dauer entschadigt 5 Wochen Ferien, ab 50. Altersjahr 6 Wochen Taglich 20 min bezahlte Pause Umkleidezeit gilt als Arbeitszeit #

Work-Life-Balance

Work-Life-Balance

Moglichkeit von Teilzeit- und Stundenlohnanstellung (auf Abruf) Flexible Arbeitszeiten (Jahresarbeitszeit) Moglichkeit fu?r unbezahlten Urlaub #

Rabatte und Konditionen

Rabatte und Konditionen

Vergu?nstigte Ernahrungsberatung Jahrlich kostenlose Grippeimpfung Spitalboot zum Mieten Gratis Verpflegung fu?r Nachtarbeitende Regionale Unternehmen gewahren mindestens 10 % Rabatt Diverse Vergunstigungen Flottenrabatte bei amag Partnern, BWM und Mini sowie Mercedes und Smart #

Betriebliches Gesundheitsmanagement

Betriebliches Gesundheitsmanagement

Arbeitssicherheit und Gesundheitsschutz Team- und spitalweite Aktivitaten (Sommerfest, Weihnachtsapero) Prasenzmanagement Externes Case Management Generationenmanagement #

Weitreichende Versicherungen

Weitreichende Versicherungen

Das See-Spital bietet 16 Wochen Mutterschaftsurlaub zu 100% Lohnfortzahlung statt der gesetzlich vorgeschriebenen 14 Wochen zu 80% Pramie fu?r Unfall-Zusatzversicherung (Privat) zulasten Arbeitgeberin #

Laufende Weiterbildungen

Laufende Weiterbildungen

Interne Weiterbildungen fu?r Mitarbeitende Kosten- und Arbeitszeitbeteiligung fu?r Fort- und Weiterbildungen durch Arbeitgeberin Als Aus- und Weiterbildungsspital bieten wir diverse Praktikums- und Ausbildungsplatze Certificate of Advanced Studies (CAS) in Leadership #

Personliche Finanzplanung

Personliche Finanzplanung

UBS: Vorzugskonditionen auf Bankpakete UBS me sowie Partnerkonten zu Pauschalpreisen Zurich Versicherungen AG: Vorzugskonditionen auf Versicherungs- und Anlagelosungen im Privatkundenbereich #

Sonstige Leistungen

Sonstige Leistungen

Treuepramie ab 10 Dienstjahren alle 5 Jahre (Ferien oder Lohn) 13. Monatslohn (Auszahlung Juni und Dezember) Personalzimmer und -wohnungen in Horgen und Kilchberg Personalkommission * Gunstige Verpflegungsmoglichkeit im Personalrestaurant