Job Description

Pensum: 80-100%

Gestalte die Zukunft des Facility Managements bei Axpo! Du ubernimmst die Verantwortung fur den operativen Betrieb, die Instandhaltung und die nutzerbezogene Dienstleistungserbringung an unseren Verwaltungs- und Betriebsstandorten. Gemeinsam mit deinem Team sorgst du fur Effizienz, Servicequalitat und Wirtschaftlichkeit.

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Aufgaben und Verantwortlichkeiten

Fuhrung und Entwicklung der direkt unterstellten Mitarbeitenden in den Bereichen Hausdienst, technisches Gebaudemanagement, Workplace Management, Post & Empfang sowie Zutrittskontrolle. Sicherstellung und Weiterentwicklung standortbezogener Betriebskonzepte und Dienstleistungen. Verantwortung fur Instandhaltung, Flachenmanagement, Serviceleistungen und Betriebsfahigkeit der Anlagen und Gebaude. Planung und Umsetzung nutzerorientierter Dienstleistungen Zusammenarbeit mit verschiedenen internen Real Estate Abteilungen wie Projekte & CoC FM, Sicherheitsorganisation und Personalgastronomie. Leitung operativer Auftrage wie z. B. Flachenanpassungen, Umzugsorganisation und Mitarbeit in Projekten. Umsetzung von Arbeitssicherheit und Gesundheitsschutz im Verantwortungsbereich.
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Profil und Anforderungen

Abschluss als HF-Instandhaltungsleiter, Hochschulabschluss im Facility Management oder vergleichbare Qualifikation. Nachweisliche Erfahrung in der Fuhrung von Facility Management Organisationen. Fundierte Kenntnisse in Gebaudetechnik (HLKSE/GA) sowie Energiemanagement. Sehr gute IT-Anwenderkenntnisse (CAFM-Tools, MS Office, CAD; SAP von Vorteil). Hohe Dienstleistungs- und Kundenorientierung sowie strukturierte und analytische Denkweise. Verhandlungsgeschick, Flexibilitat und Innovationsfahigkeit. Deutsch sehr gut in Wort und Schrift, Englischkenntnisse von Vorteil.

Uber das Team:

Unser Facility Management Team besteht aus engagierten und erfahrenen Fachleuten, die gemeinsam an der Optimierung unserer Standorte arbeiten. Wir legen Wert auf eine positive Teamkultur, gegenseitige Unterstutzung und eine offene Kommunikation.

Benefits:

In unserem Unternehmen bemuhen wir uns um eine Kultur des kontinuierlichen Lernens, der personlichen Weiterentwicklung und des Engagements fur die Gemeinschaft auf nationaler Ebene. Es liegt uns am Herzen, unseren Mitarbeitern die Werkzeuge und Ressourcen an die Hand zu geben, die sie fur ihren Erfolg benotigen, und wir sind sicher, dass Sie gerne Teil unseres Teams sein werden!

Flexible Arbeitszeiten

Geniess flexible Arbeitszeiten und die Moglichkeit, bis zu 50% remote zu arbeiten - fur die perfekte Balance zwischen Arbeit und Privatleben.

Grosszugige Altersvorsorge

Wir ubernehmen 60% der Beitrage fur deine Altersvorsorge - fur eine sichere Zukunft.

Gesundheit steht an erster Stelle

100% Lohnfortzahlung bei Krankheit oder Unfall und Zugang zu einer exklusiven Mental-Health-Plattform mit funf kostenlosen Sitzungen bei einem Psychologen.

Elternzeit

16 Wochen Mutterschaftsurlaub (100% Lohnfortzahlung) und 10 Tage Vaterschaftsurlaub (100% Lohnfortzahlung), um wertvolle Zeit mit deiner Familie zu verbringen.

Unterstutzung

fur deine Familie

Bis zu 20% Ruckerstattung auf Kinderbetreuungskosten (max. CHF 4.800 pro Jahr).

Exklusive

Rabatte

Attraktive Rabatte auf Benzin, Versicherungen und Mobilfunk bei Partnerunternehmen wie Shell, Avia, Sunrise und Swisscom.

Offentliche

Verkehrsmittel

Mit einem kostenlosen Halbtax (max. CHF 190) kommst du gunstig von A nach B.

Bei der Axpo Gruppe setzen wir uns fur eine Kultur der Nichtdiskriminierung, Toleranz und Inklusion ein. Als Arbeitgeberin, die Chancengleichheit lebt, begrussen wir Bewerbungen unabhangig von ethnischer Herkunft, Geschlechtsidentitat und -ausdruck, sexueller Orientierung, Alter, Behinderung sowie soziookonomischem, kulturellem und religiosem Hintergrund. Wir verpflichten uns zu einem respektvollen und inklusiven Rekrutierungsprozess sowie einem diskriminierungsfreien Arbeitsumfeld fur alle.