Job Description

70-100% (oder Jobsharing), Bern und Homeoffice

In unserer neu ausgerichteten Organisation steht die Kundenzentrierung im Zentrum. In der Bereichsentwicklung gestaltest du diesen Wandel aktiv mit, denkst neu, handelst agil und schaffst die Grundlagen fur passgenaue Dienstleistungen fur unsere Kundinnen und Kunden. Werde Teil dieser Veranderung und bring deine Starken bei uns ein. Mit dir sind wir bereit fur die Herausforderungen von morgen.

Das kannst du bewirken

In der verantwortungsvollen Funktion als Leitung der Organisationseinheit Geschaftsentwicklung und Nachhaltigkeit ubernimmst du die fachliche, organisatorische und personelle Gesamtverantwortung und pragst massgeblich die strategische Ausrichtung von PostNetz. Du gestaltest proaktiv die strategische Geschaftsentwicklung, um innovative Wachstumsoptionen zu identifizieren, zu evaluieren und erfolgreich zu implementieren. Fundierte Markt- und Wettbewerbsanalysen bilden dabei die Grundlage, um systematisch neue Branchen und zukunftsweisende Geschaftsmodelle zu erschliessen. Den Innovationsprozess steuerst du mit Fokus auf Exploration sowie Ideengenerierung und begleitest vielversprechende Wachstumsprojekte bis zur erfolgreichen Skalierung. Du entwickelst ganzheitliche Nachhaltigkeitsstrategien und setzt diese in enger Abstimmung mit konzernweiten Initiativen konsequent um. Daruber hinaus etablierst und uberwachst du ein transparentes Nachhaltigkeits-Controlling, das der Geschaftsleitung als wesentliche Entscheidungsbasis dient.

Das bringst du mit

Fur diese Funktion verfugst du uber ein Hochschulstudium oder eine vergleichbare, qualifizierte Weiterbildung in Betriebswirtschaft, Wirtschaftsingenieurwesen oder einem verwandten Fachgebiet. Du bringst mehrjahrige einschlagige Erfahrung in den Bereichen Unternehmensberatung, Geschaftsentwicklung, Strategie oder Innovation mit, idealerweise in regulierten Branchen. Mindestens drei Jahre Fuhrungserfahrung mit direkter Personalverantwortung sowie ein modernes, werteorientiertes Fuhrungsverstandnis zeichnen dich aus. Eine hohe Affinitat fur digitale Transformationsprozesse und die Entwicklung skalierbarer Geschaftsmodelle ist fur dich selbstverstandlich. Deine ausgepragten analytischen und konzeptionellen Fahigkeiten verbindest du mit unternehmerischem Denken und einem ausgepragten Durchsetzungsvermogen. Du kommunizierst mundlich und schriftlich sehr gut in einer ersten Landessprache und hast gute Kenntnisse (mundlich B2) in einer zweiten Landessprache.

Das bieten wir dir

Elternzeit Raum fur Pionierarbeit Gestaltungsspielraum / Raum fur Kreativitat Forderung von Potential Flache Hierarchie und gelebte Du-Kultur Moderner Arbeitsplatz

Kontakt

Michael Schertenleib Leiter Bereichsentwicklung


+41 58 341 39 59


Chloe Kessi HR-Geschaftspartnerin PN


+41 76 837 26 81

Jobdetails

Anstellung

70-100% (oder Jobsharing)


Unbefristet

Anstellungsort(e)

Bern und Homeoffice

Referenznummer

71597

Postbereich

PostNetz