Job Description

Leiter/in in der Abteilung Personalwesen & Qualitat
Eine strategische Rolle im Zentrum der Transformation und der nachhaltigen Leistungsfahigkeit
Sion
Ihre Aufgaben
Als Leiter einer zentralen Abteilung, die die Bereiche Personalwesen, Talentmanagement, Qualitat, Unternehmenskultur sowie Gesundheit und Sicherheit umfasst, sorgen Sie fur eine effiziente und auf die strategischen Ziele abgestimmte Organisation. Sie gewahrleisten ein umfassendes, konformes und strukturiertes Personalmanagement, das die wichtigsten Prozesse, die Verwaltung, das Berichtswesen und die Sozialbeziehungen abdeckt. Sie entwickeln die Ausbildungsstrategie, steuern das Kompetenzmanagement, sorgen fur die Nachfolgeplanung und tragen dazu bei, die Attraktivitat des Unternehmens zu starken. Sie leiten das Qualitatssystem mit einem leistungsorientierten Ansatz, der auf kontinuierliche Verbesserung und Risikokontrolle ausgerichtet ist. Sie setzen die Werte um, fordern ein konstruktives soziales Klima und treiben die Praktiken im Bereich Gesundheit und Sicherheit voran. Sie begleiten organisatorische Veranderungen, inspirieren Fuhrungskrafte und mobilisieren Teams fur ehrgeizige Ziele. Schliesslich spielen Sie eine entscheidende Rolle im Generaldirektionskomitee, indem Sie eine menschliche und strategische Sichtweise auf die wichtigsten Herausforderungen einbringen.
Ihr Profil
Sie sind neugierig, konstruktiv und ergebnisorientiert und bekannt fur Ihren Sinn fur Ethik, Ihren Pragmatismus und Ihre Fahigkeit, in einer Dynamik der Zusammenarbeit und des kontinuierlichen Fortschritts bereichsubergreifend Einfluss zu nehmen. Sie verfugen uber einen Hochschul- oder Fachhochschulabschluss und nachweisliche Fuhrungserfahrung, einschliesslich Teammanagement, Change Management und Verantwortung im Bereich Personalwesen oder Qualitat. Sie beherrschen strategische und operative HR-Themen, Talententwicklung, Kompetenzmanagement und Qualitatssysteme. Dank Ihrer institutionellen Fuhrungsqualitaten in Verbindung mit Ihrer bewahrten Analyse- und Entscheidungsfahigkeit konnen Sie in einem technischen und anspruchsvollen Umfeld selbstbewusst agieren. Sie zeichnen sich durch Integritat, Vertraulichkeit, Sorgfalt und ein hohesVerantwortungsbewusstsein aus. Ihre Kommunikationsstarke, Ihr Verhandlungsgeschick und Ihr Umgang mit sensiblen Situationen starken das Vertrauen und die Akzeptanz. Sie beherrschenunbedingt Franzosisch oderDeutsch und verfugen uber gute Kenntnisse der jeweils anderen Sprache; Englisch und/oder Italienisch sind von Vorteil.
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