,,Wie auch immer deine Zukunft aussehen wird. Wir bei der Graubundner Kantonalbank sorgen dafur, dass es nicht irgendeine Zukunft wird, sondern die beste Zukunft aller Zeiten."
Du willst gestalten und die Graubundner Kantonalbank noch kundennaher und zukunftsorientierter aufstellen? In dieser Fuhrungsrolle verantwortest du die Weiterentwicklung sowie den zuverlassigen Betrieb unserer Kunden- und Beraterkanale aus Vertriebssicht. Du fuhrst das Team der Business Owner und sorgst als Stimme des Vertriebs dafur, dass unsere Tools und Prozesse effizient sind und ein herausragendes Erlebnis bieten. Als Bindeglied zur IT und den Fachbereichen koordinierst und priorisierst du Kunden- sowie Vertriebsanforderungen und schaffst so echten Mehrwert fur die Beratung.
Deine Aufgaben
Fachliche und personelle Fuhrung des Business Owner-Teams sowie deren Weiterentwicklung in ihrer Rolle als fachliche Systemverantwortliche
Planung und Weiterentwicklung der Kunden- und Beraterkanale sowie Sicherstellung des operativen Betriebs aus Vertriebsoptik
Bundelung und Priorisierung von Anforderungen aus dem Vertrieb (Kunden, Beratende, Strategische Geschaftsfelder und Regionen) als zentraler Inputgeber fur die IT/Fachbereiche
Ableitung von Optimierungsmassnahmen aus dem laufenden Betrieb und Supportfallen
Identifikation von Prozesshurden zur Steigerung der Vertriebseffizienz und Schaffung von Freiraumen in der Beratung
Sicherstellung des Business Impacts (Nutzen, Wirtschaftlichkeit, Erlebnis) bei allen Weiterentwicklungen
Dein Profil
Hohere Ausbildung in Betriebswirtschaft, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbare Weiterbildung (HF, FH, Uni)
Mehrjahrige Fuhrungs- und Berufserfahrung an der Schnittstelle zwischen Business und IT - idealerweise in der Finanzbranche
Tiefes Verstandnis fur Vertriebsprozesse, digitale Kanale und betriebliche Anforderungen
Ausgepragte analytische Fahigkeiten und Kompetenz im Anforderungsmanagement
Kommunikationsstarke, Eigeninitiative und ein gutes Gespur fur Wirkung im Vertrieb und bei den Kund:innen
Mehr uber diese herausfordernde Stelle erfahrst du von Sandro Conrad, Leiter Vertriebsentwicklung & Steuerung, Telefon +41 81 256 82 41.
Dein Kontakt im HR:
Daniel Bartsch
HR Business Partner
Telefon: +41 81 256 91 49
Bist du bereit fur deine beste Zukunft aller Zeiten? Dann bewirb dich jetzt.
Bei uns steht die Personlichkeit im Fokus. Wir lehnen jegliche Form von Benachteiligungen ab und freuen uns auf dich.
Die GKB auf einen Blick
Benefits
Daniel Bartsch
HR Business Partner
+41 81 256 9149
dani.baertsch@gkb.ch
Die Graubundner Kantonalbank (GKB) bietet alles, was eine moderne Bank ausmacht. Rund 1'000 Mitarbeitende profitieren von echtem Gestaltungsspielraum, einer fairen Unternehmenskultur und einer einzigartigen Work-Life-Balance. Wir fordern flexibles sowie vernetztes Arbeiten und stellen uns taglich die Frage, wie wir noch besser werden konnen. Ein Unternehmensklima, das Kreativitat und Innovation unterstutzt, ist dabei ein zentraler Erfolgsfaktor.
Vereinbarkeit von Privatem und Beruf
Wir bieten dir - soweit wie moglich - ein hybrides Arbeitsmodell mit einem gesunden Mix aus Buro, Homeoffice und Labs.
Erholung und Batterien auftanken
Uns ist deine physische und mentale Gesundheit wichtig. Daher kannst du zusatzliche zwei Wochen Ferien kaufen, unbezahlten Urlaub beziehen oder von einem systematischen BGM-Konzept profitieren.
Bildung und Entwicklung
Was immer du brauchst, wir finden eine Losung, um dein optimales individuelles Weiterentwicklungskonzept zu gestalten.
Organisationsformen und Teamwork
Nutze die Moglichkeit, an Teamprojekten mitzuwirken und gestalte den Erfolg der GKB auch in netzwerkartiger und bereichsubergreifender Zusammenarbeit.
Personalkonditionen und attraktive Vorsorgelosung
Grosszugige Personalkonditionen fur diverse bankeigene Produkte und Dienstleistungen.
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