Job Description

Fur unseren Kunden, im gesundheitswesen, suchen wir eine engagierte und gewinnende Personlichkeit als Leitung Administration und HR Fachperson 80%
Deine Aufgaben:

• Fachliche, personelle und organisatorische Fuhrung des Bereiches Administration mit 4 Mitarbeiterinnen
• Sicherstellen von kundenorientierten Empfangsdienstleistungen
• Verantwortung fur die Bewohneradministration und -fakturierung; Kontakt- und Auskunftsperson in administrativen Belangen
• Aktive Mitwirkung bei Marketing- und Werbemassnahmen zur Vermarktung der Institution
• Weiterentwicklung des Dienstleistungsangebotes, der Qualitatsstandards sowie der internen Ablaufe
• Operative Verantwortung fur den gesamten HR Life Cycle (Rekrutierung / Eintritt / Betreuung / Austritt)
• Sicherstellen der gesamten Personaladministration
• Verantwortung des Debitoren- und Kreditorenmanagements in Zusammenarbeit mit dem Hauptsitz in Bern
• Bewirtschaftung des Lohnsystems sowie enge Zusammenarbeit zur Schnittstelle Lohnverarbeitung
• Fachliche Ansprechperson HR fur rund 120 Mitarbeitende
• Ansprechpartner der Linienvorgesetzten und in samtlichen personalrelevanten Belangen
• Mitarbeit und Leiten von internen und externen Projekten

Qualification

• Kaufmannische Grundausbildung sowie erfolgreich abgeschlossene Weiterbildung im HR
• Mind. 2 Jahre Berufserfahrung im Bereich HR und Administration
• Fuhrungserfahrung in einer ahnlichen Position
• Sehr gute Kenntnisse der MS-Office-Palette sowie generell IT-affin (Business Central / Rexx / PEP)
• Hohe Sozialkompetenz und Verantwortungsbewusstsein
• Effiziente, strukturierte und zuverlassige Arbeitsweise sowie unternehmerisches Denken und Handeln
• Stilsicheres Deutsch in Wort und Schrift

Bist du bereit fur diese spannende Herausforderung? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung!

Skills Required