Job Description

Als privat gefuhrtes Schweizer Unternehmen schafft Solviva Care AG Wohn- und Pflegeangebote fur Menschen mit besonderem Unterstutzungsbedarf. Einen Schwerpunkt setzen wir mit spezialisierten Leistungen im Bereich der altersunabhangigen Langzeitpflege. Zurzeit betreibt Solviva Care AG funf Pflegezentren in der Schweiz mit rund 350 Bewohnenden. Die Solviva Care AG ist eine Schwesterfirma der viva group AG, die integrierte Versorgungslosungen fur das Gesundheitswesen entwickelt.
Leissigen
Mitarbeiter/in Empfang / Administration 50%
Das erwartet dich bei uns

• Erste Ansprechperson fur unsere Bewohnenden und Angehorige
• Sicherstellung eines effizienten Ein- und Austrittsmanagements gemeinsam mit der Leitung Pflege
• Sicherstellung und Klarung der Finanzierung vor dem Eintritt von neuen Bewohnenden
• Bedienen des Empfangs sowie der Telefonzentrale
• Monatliche Abrechnung und Fakturierung der gesamten Leistungen des Standorts
• Fuhrung und Bewirtschaftung der Bewohnerdatenbank
• Selbststandige Kassenfuhrung
• Mithilfe bei der Durchfuhrung von standortbezogenen Anlassen

Was du mitbringst

• Kaufmannische Grundausbildung
• Mehrjahrige Erfahrung in einem ahnlichen Umfeld
• Freude an einer sehr vielseitigen Tatigkeit
• Sicheren Umgang mit den gangigen MS Office-Anwendungen, Erfahrung mit Lobos von Vorteil
• Exakte, effiziente und verantwortungsvolle Arbeitsweise mit einem Zahlenflair
• Dienstleistungsorientierte, belastbare, zuverlassige Personlichkeit, die gerne im Team arbeitet und eine hohe Sozialkompetenz aufweist

Wir bieten dir

• Der Thunersee ist nur wenige Gehminuten entfernt - perfekt fur eine erfrischende Pause oder einen kurzen Spaziergang
• Wahle zwischen verschiedenen flexiblen Arbeitszeitmodellen und profitiere von einer 40-Stunden-Woche - damit du genug Zeit fur Familie, Freunde und Hobbys hast
• Bei uns zahlen Respekt und Wertschatzung: Ein harmonisches Arbeitsklima, in dem sich alle wohlfuhlen, ist uns wichtig
• Eine Mobilitatszulage

Arbeitsumfeld/Arbeitskultur
Agil und zukunftsorientiert
Ein dynamisches Unternehmen, das sich standig weiter entwickelt
Begegnung auf Augenhohe
Multikulturelle, lebendige und partnerschaftliche Zusammenarbeit
Top Infrastruktur
Modernste Arbeitsplatze und Ausstattung Work-Life-Balance
Flexible Arbeitszeiten
40h-Woche fur Nicht-Kadermitarbeitende
5 Wochen Ferien (ab 51 sogar 6 Wochen!)
Bezahlte Pausen
Taglich 2x 15 Minuten geschenkte Zeit fur dich Entwicklung und Mitgestaltung
Dein Freiraum
Viel Handlungsspielraum und Mitgestaltungsmoglichkeiten
Vielfaltige Aus- und Weiterbildungsmoglichkeiten Weiterkommen
garantiert Loyalitat und Zusatzleistung
Treuepramie nach 5 Jahren
Vergunstigte private Versicherungslosungen und personliche Beratung
Vergunstigter Erwerb von Reka-Guthaben Unfallversicherung
Heilbehandlung in der privaten Abteilung des Spitals nach einem Unfall
Deine Ansprechperson
Corinne Bronnimann
Dossiers von Personalvermittlungsburos werden nicht berucksichtigt
Was unsere Mitarbeitenden uber Solviva Care sagen jidbb65c88a jit0730a jiy25a