Einleitung
Bei den HR-Services steht die Kundenzentrierung im Vordergrund. So beraten wir Fuhrungspersonen und Mitarbeitende zu einer breiten Palette von HR-Themen schnell und kompetent im Erstkontakt. Mochtest du dein Know-how in einer modernen Serviceorganisation weiterentwickeln? Mit dir wird unser Service Level steigen.
Das kannst du bewirken
Als zentrale Stutze im Team tragst du massgeblich zum reibungslosen Ablauf der HR-Administrationsprozesse bei.
Die Bearbeitung administrativer Aufgaben im Bereich wie Quellensteuer, Familienzulagen, Betreibungen, Invaliditatsleistungen, Erwerbsersatz Mutterschaftsentschadigungen usw. gehoren zu deinen Aufgaben.
Die Erfassung und Weiterbearbeitung von Krankheits- und Unfallmeldungen liegt in deinem Mitverantwortungsbereich, wobei du die fristgerechte Einleitung aller notwendigen Schritte sicherstellst.
Ebenfalls zu deinem Aufgabenbereich gehoren die Beantragung, Uberprufung und korrekte Abrechnung von Taggeldern.
Mitarbeitende, Fuhrungspersonen und unsere Kundschaft unterstutzt du kompetent bei samtlichen personalrelevanten Fragestellungen und erteilst entsprechende Auskunfte.
Das bringst du mit
Du hast eine abgeschlossene Weiterbildung im HR und bringst idealerweise Erfahrung in einer serviceorientierten Rolle mit.
Kontinuierliche Weiterentwicklung, Offenheit fur neue Aufgaben und hoher Qualitatsanspruch zeichnen dich aus.
Deine technische Affinitat nutzt du souveran im Umgang mit M365, SAP-HR und zur Beratung bei HR-IT-Systemen.
Du uberzeugst durch effizientes Zeitmanagement, ausgepragte Priorisierungsfahigkeit und eine hohe Serviceorientierung im HR-Administrationsalltag.
Du kommunizierst mundlich und schriftlich sehr gut auf Deutsch und verfugst uber gute Kenntnisse in Franzosisch.
Kontakt
Vanessa Silvia Colella
Teamleiterin HR-Services
Telefon
+41 79 747 25 81
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