Job Description

Per 1. Februar 2026 oder nach Vereinbarung suchen wir eine*n

Mitarbeiter*in Schlafzentrum Spat- und Nachtdienst

60%

Ihr Aufgabengebiet:

Individuelle Betreuung unserer ambulanten Patientinnen im Spat- und Nachtdienst
Selbstandige Durchfuhrung elektrophysiologischer Untersuchungen im Schlaflabor, wie Polysomnografie, Polygrafie mit CPAP/BiPAP-Titration und Kapnografie Maskenanpassung, Abgabe von PAP-Therapie-Geraten mit Einfuhrung

Ihr Profil:

Abgeschlossene Ausbildung als MPA, FaGe oder Pflegefachperson, FND von Vorteil Empathische, verantwortungsvolle und flexible Personlichkeit Hohe Teamfahigkeit, Belastbarkeit, Leistungs- und Lernbereitschaft Versierter Umgang mit medizinisch-technischen Geraten und IT Bereitschaft zur Arbeit im Schichtbetrieb (Mo/Di/Mi) Sehr gute Deutschkenntnisse; Englisch oder weitere Sprachen von Vorteil Erfahrung in der Schlafmedizin oder Heimbeatmung ist ein Plus

Was wir Ihnen bieten:

Eigenverantwortliches Arbeiten

in einem kleinen, effizienten und sympathischen Team mit Entwicklungschancen.

Ein Arbeitsort mit bester Anbindung

an den offentlichen Verkehr, sowie kostengunstige Personalparkplatze.

Moderne Infrastruktur

im akkreditierten Schlafzentrum Zurichsee - Seeblick inklusive.

Vielfaltige Benefits

- von tollen Mitarbeiterrabatten bis hin zu Weiterbildungsangeboten.

Ein angenehmes Arbeitsklima

in einem attraktiven Standort nahe Zurich, der Ihnen sowohl beruflich als auch privat viel zu bieten hat.

Jetzt bewerben

Vorteile und Vergunstigungen

Unsere Mitarbeitenden sind rund um die Uhr fur unsere Patientinnen und Patienten da. Als Dank profitieren sie von zahlreichen Vorzugen und Vergunstigungen.

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Moderne Anstellungsbedingungen

Moderne Anstellungsbedingungen

42 Stunden-Woche (Arzte 50) Uberstunden werden i.d.R. durch Freizeit von gleicher Dauer entschadigt 5 Wochen Ferien, ab 50. Altersjahr 6 Wochen Taglich 20 min bezahlte Pause Umkleidezeit gilt als Arbeitszeit #

Work-Life-Balance

Work-Life-Balance

Moglichkeit von Teilzeit- und Stundenlohnanstellung (auf Abruf) Flexible Arbeitszeiten (Jahresarbeitszeit) Moglichkeit fu?r unbezahlten Urlaub #

Rabatte und Konditionen

Rabatte und Konditionen

Vergu?nstigte Ernahrungsberatung Jahrlich kostenlose Grippeimpfung Spitalboot zum Mieten Gratis Verpflegung fu?r Nachtarbeitende Regionale Unternehmen gewahren mindestens 10 % Rabatt Diverse Vergunstigungen Flottenrabatte bei amag Partnern, BWM und Mini sowie Mercedes und Smart #

Betriebliches Gesundheitsmanagement

Betriebliches Gesundheitsmanagement

Arbeitssicherheit und Gesundheitsschutz Team- und spitalweite Aktivitaten (Sommerfest, Weihnachtsapero) Prasenzmanagement Externes Case Management Generationenmanagement #

Weitreichende Versicherungen

Weitreichende Versicherungen

Das See-Spital bietet 16 Wochen Mutterschaftsurlaub zu 100% Lohnfortzahlung statt der gesetzlich vorgeschriebenen 14 Wochen zu 80% Pramie fu?r Unfall-Zusatzversicherung (Privat) zulasten Arbeitgeberin #

Laufende Weiterbildungen

Laufende Weiterbildungen

Interne Weiterbildungen fu?r Mitarbeitende Kosten- und Arbeitszeitbeteiligung fu?r Fort- und Weiterbildungen durch Arbeitgeberin Als Aus- und Weiterbildungsspital bieten wir diverse Praktikums- und Ausbildungsplatze Certificate of Advanced Studies (CAS) in Leadership #

Personliche Finanzplanung

Personliche Finanzplanung

UBS: Vorzugskonditionen auf Bankpakete UBS me sowie Partnerkonten zu Pauschalpreisen Zurich Versicherungen AG: Vorzugskonditionen auf Versicherungs- und Anlagelosungen im Privatkundenbereich #

Sonstige Leistungen

Sonstige Leistungen

Treuepramie ab 10 Dienstjahren alle 5 Jahre (Ferien oder Lohn) 13. Monatslohn (Auszahlung Juni und Dezember) Personalzimmer und -wohnungen in Horgen und Kilchberg Personalkommission * Gunstige Verpflegungsmoglichkeit im Personalrestaurant