Job Description

Mit dem auf dich abgestimmten Nachwuchsprogramm fur die Zielfunktion Bereichsleiter*in Supermarkt wirst du wahrend 6 - 12 Monaten on the Job bei vollem Gehalt ausgebildet. Wir bieten die Moglichkeit vom Generalisten bis hin zum Spezialisten fur die Bereiche: Frische, Food/Non Food oder Kasse. Deine Bewerbung wird fur alle Filialen in der Umgebung des en Arbeitsortes berucksichtigt. Wichtige Hinweise Wir freuen uns uber jede Bewerbung, konnen aber nur Online-Bewerbungen berucksichtigen. Bewerbungen per Post werden aus Datenschutzgrunden entsorgt und nicht retourniert. Was du bewegst Kundenorientierte Fuhrung der Filiale gemeinsam mit der Marktleitung Verantwortung fur Frische, Qualitat und Verfugbarkeit der Produkte Mitverantwortung fur die Fuhrung und Entwicklung der Bereichsleitenden, Abteilungsleitenden und Mitarbeitenden sowie fur die Nachwuchsforderung Fuhrung einer Abteilung Sicherstellung der definierten Prozesse Stellvertretung der Marktleitung bei Abwesenheiten Was du mitbringst Idealerweise mehr als 3 Jahre Berufserfahrung im Bereich Supermarkt mit mehrjahriger Fuhrungserfahrung Abgeschlossene Grund- oder Weiterbildung im Detailhandel oder eine gleichwertige Ausbildung Deutsch (verhandlungssicher) Begeisterung fur den Detailhandel Freude am Fuhren und Fordern von Mitarbeitenden Einsatzbereitschaft, Belastbarkeit und Flexibilitat Ausgepragte Kundenorientierung und uberzeugendes Auftreten Was wir dir bieten Mutterschaftsurlaub / Vaterschaftsurlaub 18 Wochen Mutterschafts- und 4 Wochen Vaterschaftsurlaub Kinderbetreuung Grosszugige finanzielle Kostenbeteiligung bei externen Kinderbetreuungsangeboten Handy-Abo Verschiedene Vergunstigungen auf Mobile-Abonnemente Berufliche Vorsorge Uberdurchschnittliche Leistungen garantieren die finanzielle Sicherheit der Mitarbeitenden im dritten Lebensabschnitt Sozialleistungen Attraktive Anstellungsbedingungen mit sehr guten Sozialleistungen Cumulus-Punkte Mehrfach Cumulus-Punkte auf Food- und Nonfood-Artikel Migros Bank Kostenlose Kontofuhrung, Vorzugszinsen auf Kapital oder eine Vergunstigung auf Zinssatze von neu abgeschlossenen Festhypotheken Mitarbeiterangebote Vorzugskonditionen bei Versicherungen und Krankenkassen Sport- und Fitnessangebote Kostenbeteiligungen an Abos von uber 50 Migros-Fitness, Wellness-, Aquaparks Bewerbung &

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