Du baust Beziehungen auf, entwickelst sie weiter und sorgst fur eine professionelle Steuerung uber den gesamten Lifecycle. Dabei agierst du als zentrale Ansprechperson, orchestrierst komplexe Projekte und stellst sicher, dass alle Partnerbedurfnisse erfullt werden - strategisch, verlasslich und mit Weitblick. Mit dir entstehen starke Partnerschaften, die den Versicherungsmarkt nachhaltig verandern.
Das kannst du bewirken
Du etablierst ein professionelles Partnermanagement mit klaren Governance-Elementen und fuhrst externe Partner uber den gesamten Lifecycle - von Akquise bis Exit.
Neue Partnerschaften mit Versicherungen begleitest du von der Erstansprache uber den Business Case bis zur Vertragsunterzeichnung und ubernimmst die Beziehungspflege.
Schlusselaccounts steuerst du uber alle Hierarchieebenen bis zur Geschaftsleitung und entwickelst diese proaktiv weiter.
Du verantwortest das Vertrags- und SLA-Management, inklusive Leistungsbeschreibungen und KPI-Monitoring, und stellst die fristgerechte Leistungserbringung sicher. Als Single Point of Contact koordinierst du externe Anfragen, definierst Verkaufsstrategien und Account-Plane und identifizierst Cross-/Up-Selling- sowie New-Business-Potenziale.
Du leitest Projekte fur Onboarding, Ausbau und Rollouts und orchestrierst die bereichsubergreifende Zusammenarbeit mit IT, Recht, Compliance und Geschaftsentwicklung.
Du planst und realisiert die kanalubergreifende Go?to?Market? und Angebotspositionierung in enger Abstimmung mit Marketingkommunikation und den zustandigen Teams fur physische und digitale Kanale.
Das bringst du mit
Du verfugst uber einen Hochschulabschluss in Betriebswirtschaft und mehrjahrige Erfahrung in der Versicherungsbranche, idealerweise in Partnerschaften, Sales oder Business Development.
Fundiertes Branchenwissen im Versicherungswesen, einschliesslich regulatorischer Anforderungen und aktueller Marktentwicklungen, zeichnet dich aus.
Du verfugst uber umfassende Erfahrung in Vertragsverhandlungen, im SLA-Management sowie in der Umsetzung kommerzieller Modelle.
Projektmanagement-Know-how - ob klassisch oder agil - fur Onboarding und Rollouts gehort zu deinem Kompetenzprofil.
Du hast nachweisliche Expertise im Partnermanagement uber den gesamten Lifecycle und bist erfahren in der Steuerung komplexer Partnerportfolios.
Deine analytischen und konzeptionellen Fahigkeiten sind ausgepragt, und du uberzeugst durch sicheres Auftreten sowie Verhandlungskompetenz auf allen Ebenen.
Du kommunizierst mundlich und schriftlich sehr gut auf Deutsch und verfugst uber gute (mundliche) Kenntnisse in einer zweiten Landessprache.
Fur diese Stelle finden Interviews vom 17.02 bis 19.02.2026 statt.
Das bieten wir dir
6 Wochen Ferien / Mika: Gestaltungsspielraum / Raum fur Kreativitat
Unterstutzung bei Aus- und Weiterbildung
Mobiles und flexibles Arbeiten
Personalgutscheine
Forderung von Potential
Moderner Arbeitsplatz
Kontakt
Steve Holzer Leiter Versicherungen
+41 79 850 64 30
Jahresbruttolohn bei 100%
CHF 94'500-109'500 Effektiver Lohn kann je nach Erfahrung und Kompetenzen von dieser Lohnspanne abweichen
Jobdetails
Anstellung
80-100%
Unbefristet
Anstellungsort(e)
Bern und Homeoffice
Referenznummer
72391
Postbereich
PostNetz
PostNetz
Bei PostNetz entwickeln wir die Zugangspunkte der Post in allen Regionen der Schweiz wirtschaftlich und zukunftsgerichtet weiter, damit unsere Kundinnen und Kunden ihre Geschafte bequem, flexibel und rund um die Uhr erledigen konnen. Denn ihre Bedurfnisse stehen im Zentrum unseres Handelns. Gemeinsam mit Dritten schaffen wir neue Losungen, treiben die Digitalisierung voran, arbeiten mit modernsten Hilfsmitteln und vernetzen uns mit allen internen Bereichen. Weiter ubernehmen wir Verantwortung und setzen uns fur soziale und okologische Nachhaltigkeit ein. Bereits heute werden all unsere Filialen mit zertifiziertem Okostrom betrieben. Wir haben das Ziel, bis 2030 im eigenen Betrieb klimaneutral zu sein.
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