Job Description

Inspiriert dich die Idee, in einem neu entstehenden IT-Team die Zukunft unserer Kundenkommunikation aktiv mitzugestalten? Du mochtest nicht nur Anforderungen verstehen, sondern sie auch technisch prazise umsetzen?
Als Teil des P&C Template Managements ubernimmst du Verantwortung innerhalb des Lebenszyklus unserer Dokumenten-Templates - von der technischen Spezifikation und Datenmodellierung bis zum Betrieb. Du arbeitest dabei eng mit dem Business und unseren Core Applikationen zusammen, um Anforderungen in strukturierte, datengetriebene Kommunikationslosungen zu ubersetzen. Dabei kombinierst du analytisches Denken, technisches Know-how und ein Gespur fur effiziente Prozesse, um unsere Dokumentenerstellung auf das nachste Level zu bringen.
Bist du bereit, deine Kreativitat und dein Konnen gewinnbringend einzusetzen und gemeinsam im Team die P&C-Arbeitswelt der Zukunft zu gestalten? Dann freuen wir uns auf dich!
Erfahre , weshalb Zurich Schweiz zu den Top 5 Arbeitgebern der Schweiz zahlt. Werde auch du Teil davon und bewirb dich als P&C Senior Template Management Specialist.
Was du tust

• Du analysierst und strukturierst fachliche Anforderungen und uberfuhrst sie in technische Spezifikationen und Daten-Mappings
• Du setzt diese Spezifikationen auf der modernen Kommunikationsplattform SmartCOMM um und verantwortest die Umsetzung und Pflege der Templates entlang ihres Lebenszyklus
• Du entwickelst und pflegst erganzende technische Komponenten innerhalb von SmartCOMM (z. B. Custom Handler, Template Selector) und nutzt APIs fur Monitoring und Automatisierung
• Du koordinierst Stakeholder aus Business und IT und stellst eine effiziente Release-, Test- und Governance-Abstimmung sicher
• Du optimierst Prozesse und Standards, unterstutzt Reviews und Knowledge-Transfer und tragst zur weiteren Professionalisierung des Template Managements bei

Was du mitbringst

• Abgeschlossenes Studium oder vergleichbare Ausbildung sowie mehrjahrige Berufserfahrung im Dokumenten- oder Kommunikations-Management bzw. in CCM-/Output-Systemen; Erfahrung im Versicherungs- oder Finanzumfeld von Vorteil.
• Fundiertes technisches Verstandnis fur Datenmodelle, Variablen-Logik und Template-Architektur sowie idealerweise Erfahrung im Multi-Kanal-Output; Kenntnisse in Scripting oder objektorientierter Programmierung (z. B. Java, JavaScript) und Umgang mit REST APIs von Vorteil.
• Ausgepragte analytische und konzeptionelle Fahigkeiten, strukturierte Arbeitsweise und hohes Qualitatsbewusstsein.
• Souveranes Stakeholder-Management und Freude an interdisziplinarer Zusammenarbeit.
• Fliessende Deutsch- und Englischkenntnisse (mindestens Niveau C1).

Dein Kontakt
Talent Acquisition Consultant: Marco Stettler (+41 44 628 31 62)
Zusatzliche Informationen
Teilzeit oder Vollzeit: 80 - 100%
Arbeitsort:
Hybrides Arbeiten: bis zu 40%
#LI-Hybrid
Wir freuen uns auf deine Onlinebewerbung - auch ohne Bewerbungsschreiben.
Gerne kannst du uns bei einem personlichen Kennenlernen von deiner Motivation uberzeugen.
Wer wir sind
Zurich ist eine starke Marke - mehr als 1,4 Millionen Schweizer Kundinnen und Kunden vertrauen auf unsere Produkte und Dienstleistungen. Die Basis unseres Erfolgs bilden unsere 53'000 Mitarbeitenden weltweit, die unseren Kunden in 210 Landern und Gebieten helfen, ihre Risiken besser zu verstehen und sich gegen diese zu schutzen. Um die tagliche Leistung zu erbringen, bieten wir unseren Mitarbeitenden flexible Arbeitsmodelle und interessante Weiterbildungsmoglichkeiten. Als Zurich-Mitarbeitender profitierst du von einer Vielzahl an Vorteilen und einer starken Kultur, gepragt von Akzeptanz, Vielfaltigkeit und Teamorientierung.
Bei Zurich pflegen wir eine Kultur der Vielfalt und Inklusion. Unsere Ziele und Werte sind geschaffen, um unsere Mitarbeitenden zu schutzen, Vertrauen zu fordern und zu helfen, ihr volles Potential auszuschopfen. Wir stehen ein fur Gerechtigkeit und Gleichheit unter unseren Angestellten, unabhangig vom Geschlecht, Geschlechtsidentitat, sexueller Orientierung, Herkunft, ethnischer Zugehorigkeit, Religion, etc. Die Gewinnung unserer Talente sowie die Rekrutierungsprozesse spiegeln dieses Bekenntnis im Alltag. Steige bei uns ein und werde Teil dieser Kultur.
Weshalb ist Zurich seit uber 150 Jahren erfolgreich? und werde Teil davon.
Information fur Personalvermittler
Zurich nimmt fur diese Position keine unaufgeforderten Bewerbungen von Personalvermittlern entgegen. Personalvermittler reichen daher bitte keine Bewerberunterlagen an unsere Mitarbeitenden oder uber unser Online-Karriere-Portal ein. Wir lehnen jegliche Verantwortung fur unaufgefordert eingereichte Bewerbungen sowie etwaige Gebuhren ab und danken fur das Verstandnis.

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