Job Description

Perfektion, Leidenschaft, Respekt, Agilitat - Lyreco ist Marktfuhrer in Europa und weltweit der drittgrosste Vertreiber von Produkten und Dienstleistungen rund um den Arbeitsplatz im B2B-Bereich.
Dank unserem internationalen Netzwerk in 42 Landern auf vier Kontinenten bieten wir unseren Kunden eine hochwertige und vielfaltige Auswahl an Produkten.
Allein in der Schweiz tragen uber 530 motivierte Mitarbeitende dazu bei, Ihren Arbeitsalltag so einfach wie moglich zu gestalten. Unser Service reicht von der einfachen Produktberatung bis hin zu umfassenden One-Stop-Solutions.
People & Culture ist the heart of people business. In diesem Bereich unterstutzen wir taglich die Hochleistung des Unternehmens durch Menschlichkeit.
People & Culture Business Partner (Mitglied des Kaders) (m/w/d) 100%
Deine Mission:
Als People & Culture Business Partner mit Schwerpunkt im Learning & Development arbeitest du mit Leidenschaft operativ und konzeptionell. Als Gesprachspartner bietest du der Linie einen Mehrwert in der Beratung. Letztendlich leitest du L&D Projekten selbstandig, zielgerichtet und effizient.
Deinen Beitrag:

• Sparring Partner der zugeteilten Betreuungsbereichen (ca. 150 Mitarbeitende)
• Verantwortung fur alle HR Kernprozesse in den zugeteilten Betreuungsbereichen
• Mitverantwortung fur die im Team getroffenen Entscheidungen uber die Gestaltung der HR-Funktion und unsere grundsatzliche Zusammenarbeit
• AnsprechpartnerIn, BeraterIn und Coach der Vorgesetzten in ihrer Fuhrungsfunktion, sowie von Mitarbeitenden in unterschiedlichen Belangen
• Sicherstellung einer konsistenten Gleichberechtigung der Mitarbeitenden (Salarierung, Weiterbildung, Beforderung- oder Funktionsanderung)
• Grundsatzliche Verbesserungsvorschlage einbringen, besprechen und umsetzen

Deine Kompetenzen und Talente:

• Aus-/Weiterbildung im HR, Psychologie oder Padagogie
• Bestatigte Erfahrung als Business Partner und Mitarbeit in L&D Projekten
• Deutsch und Franzosisch fliessend, English fortgeschritten
• Interesse an Technologien, neue Medien und effizienzgewinnende Losungen
• Freude an der regelmassigen Interaktion, Kontakt und Austausch mit der Linie
• Flow bei konzeptioneller Arbeit und Umsetzung von Projekten und Veranderungen
• Bereitschaft unterschiedliche Standorte, Business Bereiche und Menschen zu betreuen

Unseren Vorschlag

• Menschenzentrierte, willkommene und offene Unternehmenskultur
• Regelmassiges Zusammensein und das Miteinander im Mittelpunkt
• Spannende Herausforderung mit Gestaltungsraum
• Selbstauswahlbare Weiterbildungs- und Entwicklungsmoglichkeiten
• Minimum 6 Wochen Ferien
• Uberdurchschnittliche Beteiligung an deinem Pensionsguthaben
• Diverse Fringe Benefits

Wollen wir uns zusammen auf dem Weg machen? Wir sind neugierig uber dich und freuen uns schon auf deine Bewerbung. Bitte bewerbe dich via unserem Online-Tool, damit wir uns zeitnah bei dir melden konnen. Laura Bermejo freut sich auf deine Bewerbung.

Skills Required