Job Description

Als People Lead - Agile Coach bist du Ansprechperson fur die Weiterentwicklung von Mitarbeitenden und den Teams. Als Coach unterstutzt du die personliche Entwicklung, bietest Raum fur Wissensaustausch und das Leben unserer Migros Werte. Als Fuhrungskraft forderst du agile Prinzipien, die Selbstorganisation und erreichst eine vertrauensvolle kollaborative Arbeitskultur.
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Was du bewegst
Kernaufgabe
Du unterstutzt die personliche und fachliche Weiterentwicklung der Mitarbeitenden in deinem Verantwortungsbereich
Kernaufgabe
Du begleitest Teams in ihrer agilen Transformation und unterstutzt sie dabei, ihre Prozesse kontinuierlich zu verbessern
Nebenaufgaben
Du schaffst Rahmenbedingungen, in deinen Teams eigenverantwortlich arbeiten zu konnen und hilfst ihnen, Hindernisse eigenstandig zu uberwinden
Nebenaufgaben
Du lebst und forderst die agilen Werte wie Vertrauen, Respekt, Offenheit, Fokus und Commitment
Was du mitbringst
Mehrjahrige, fundierte Erfahrung in agilen Rollen und deren Arbeitsweise als People Lead, (Agile Coach)
mit unternehmens-ubergreifenden Transformationen mit hohem Verstandnis fur anspruchsvolle technische Vorhaben, Problemstellungen in grossen komplexen IT-Landschaften
Abgeschlossenes Studium (Uni/ETH, FH, HF)
in Fachrichtungen wie Wirtschaftsingenieurwesen, Wirtschaftsinformatik mit Weiterbildung wie CAS in Psychologie im Fokus von Agilitat, Methodiken oder CAS in Transformation oder Unternehmensentwicklung (Zertifikate von Vorteil)
Deutsch (verhandlungssicher)
Englisch (fliessend)
Franzosisch (gute Kenntnisse)
Zwingend
Du hast ein fundiertes IT-Verstandnis zu ITSM-Themen und Service-Plattformen (wie ServiceNow oder ahnlich) und deren Prozesse wie Incident-Management, Change-Management sowie Service-Catalog
Zwingend
Du hast breite Erfahrung in der personellen Fuhrung (ca. 20 Mitarbeitende) und deren Entwicklung sowie in der Begleitung von mehreren Teams in agilen Transformations-Prozessen
Gewunscht
Du lenkst Teams hin zu einer Eigen-Dynamik und entwickelst ein gemeinschaftlich-zielorientiertes Performance-Denken mittels agiler Methodik und Prinzipien
Gewunscht
Du hast die Fahigkeit, Menschen zu motivieren, zu fordern und Konflikte mit Erfahrung geschickt zu moderieren so
Was wir dir bieten
Mobil-flexibles Arbeitsmodell
Zeitliche und raumliche Flexibilitat bei der Erfullung der Funktion (als Orientierung 40% Home Office)
Berufliche Vorsorge
Uberdurchschnittliche Leistungen und drei verschiedene Sparplane passend zur individuellen Lebenssituation
Verpflegung
Exzellente Verpflegung zu gunstigen Preisen im Personalrestaurant
Klubschule und Freizeitanlagen
70% Rabatt bei Angeboten der Migros Klubschule, 30% Rabatt fur Fitness-/Wellness-/Aquaparks
Freizeit- und Kulturangebote
Als Hauptsponsor bei Laufen und Events bietet Migros den Mitarbeitenden beschrankte Platze zum halben Preis an.
Gestaltungs- und Entscheidungsspielraum
Moglichkeit das Aufgabenfeld selbststandig mitzugestalten und weiterzuentwickeln

Skills Required