Job Description

Dein Aufgaben:

Unterstutzung der Trainingsadministration in operativen und strategischen Themen Erstellen von Auswertungen und Statistiken zur Trainingsaktivitat Unterstutzung bei der operativen Nutzung und Betreuung des Learning Management Systems GTLS Projektverantwortung: Standardisierung Ausbildungsreglemente Mitwirkung an der Weiterentwicklung unserer Feedbackprozesse zur verbesserten Erfassung und Auswertung unserer Trainings Prasentation des Training-Centers im Rahmen des Onboardings Projektunterstutzung bei Training Center Broschure und Integration Financial Services Sparte Organisation und Mithilfe bei Training-Events wie Global/Swiss Training Experience, Zertifizierungsfeier etc.

Dein Profil:

Kaufmannische Grundausbildung sowie Berufserfahrungen in administrativen Bereich Flair fur Autos und Menschen Organisatorisches Geschick Exakte und selbststandige Arbeitsweise Sichere Umgang mit den MS-Office Tools Flexibilitat und Neugier Rasche Auffassungsgabe Gepflegte Umgangsformen Teamplayer und Verantwortungsbewusstsein

Bei Mercedes-Benz Schweiz AG erwartet dich ein grossartiges Arbeitsumfeld mit einem Mix aus Leidenschaft, Geschwindigkeit und Flexibilitat sowie ein erfolgreicher Brand, welcher durch innovative und erfahrene Personlichkeiten sowie durch Teamwork gelebt und weiterentwickelt wird. Wir bieten dir neben einer spannenden und lehrreichen Aufgabe einen Einblick in die Konzernwelt, eine moderne Unternehmenskultur sowie attraktive Benefits.


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