Job Description

Mochtest du Teil unseres kollegialen, aufgestellten, engagierten sowie agilen Teams von bitubi werden? bitubi ist die Marke der Glarner Kantonalbank und der fuhrende digitale professionelle Service- und Softwareanbieter rund ums Kreditgeschaft.



Wenn du eine integre, kommunikationsaffine Personlichkeit bist, die gerne Verantwortung tragt, uber Expertise im Projektmanagement verfugt und einen hohen Eigenanspruch an deine Leistung hast, dann bist du bei uns richtig. Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tatigkeit in unserer Abteilung Business Consulting & Engineering wartet auf dich!

Deine Aufgaben:

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Leitung von Projekten und Programmen, vorwiegend Kundenprojekte fur SAAS Produkte (Softlink) Erstellung von Potenzialanalysen, Losungsentwurfen, Konzepten, Spezifikationen sowie Projektplanen Beratung und Betreuung der Mitarbeitenden in Projektfragen Fuhren der Projektadministration Organisation, Planung, Moderation und Dokumentation der Projektsitzungen Analyse und Uberarbeitung von verschiedenen Prozessen und Ablaufen Sicherstellung des Informationsflusses innerhalb des Projektumfelds

Dein Profil:

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Kaufmannische Grundausbildung, vorzugsweise in der Finanzbranche mit Schwerpunkt Finanzieren und Kredite Weiterbildung auf Stufe Bachelor oder Master in Wirtschaft, Wirtschaftsinformatik, IT oder vergleichbare Qualifikation ist wunschenswert Einige Jahre Berufserfahrung in der Projektleitung in einer ahnlichen Funktion, von Vorteil mit spezifischer Aus-/Weiterbildung im Projektmanagement (z.B. PRINCE2, PMI, Hermes, IPMA oder SAFe) Kenntnisse in der Business Analyse und uber das Finnova Banksystem sind von Vorteil Ausgezeichnete Kommunikations- und Prasentationsfahigkeiten, stark ausgepragte Kunden-, Dienstleistungs- und Teamorientierung sowie ein gutes Einfuhlungs- und Durchsetzungsvermogen Sehr gute analytische Fahigkeiten sowie effiziente, selbststandige und eigenverantwortliche Arbeitsweise Gute Selbstreflektion, hoher Anspruch an Integritat und Vertraulichkeit sowie gute Ubersicht

Wir bieten dir:

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Eine gute Feedback-Kultur mit viel Gestaltungsspielraum und Einbezug aller Mitarbeitenden Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege Einen herrlich unkomplizierten Teamgeist Die Moglichkeit, ab Tag 1 Verantwortung zu ubernehmen Abwechslungsreiche Tatigkeiten mit sehr guten Entwicklungsmoglichkeiten Individuelle und gezielte Forderung durch eine Vielzahl von Aus- und Weiterbildungsmoglichkeiten Attraktive Anstellungsbedingungen und Zusatzleistungen Unser Arbeitsmodell KOOL-Work ermoglicht grosse zeitliche und ortliche Flexibilitat der Arbeit (jedoch auf die Schweiz beschrankt) Martin Zwahlen HR Business Partner +41 55 646 74 38
Roman Reihl Leiter Business Consulting & Engineering * +41 55 646 72 28