Job Description

Zahlen sind deine Leidenschaft? Du liebst es, Strategien zu entwickeln, Analysen zu fahren und mit cleverem Pricing den Umsatz zu maximieren? Dann bewirb dich jetzt!
Das bewegst du

• Du bist verantwortlich fur die tagliche Maximierung des Umsatzes durch gezieltes Yielding unseres Hotelportfolios in Deutschland
• Du analysierst zukunftige und historische Geschaftszahlen, um eine optimale Preispositionierung uber alle Segmente und Vertriebskanale hinweg sicherzustellen
• Du entwickelst und implementierst effektive Preis- und Verkaufsstrategien unter Berucksichtigung der Markenstandards
• Du nutzt relevante Tools zur Wettbewerbsanalyse, Markttrends und Nachfrageprognosen, um fundierte Entscheidungen zu treffen
• Du schulst und sensibilisierst die Hotelteams fur ertragsoptimierende Massnahmen, um eine nachhaltige Umsatzsteigerung zu gewahrleisten

Das bringst du mit

• Du hast eine abgeschlossene Ausbildung in der Hotellerie, Wirtschaft oder in einem kaufmannischen Bereich
• Du bringst mindestens ein Jahr Berufserfahrung im Revenue Management mit, idealerweise in der Hotellerie oder Airlinebranche
• Du hast eine hohe Zahlenaffinitat, strategisches Verstandnis und arbeitest prazise - gemeinsam mit einem Team aus internationalen Kollegen
• Du hast Erfahrung mit Hotel- und Revenue-Management-Systemen (z.B. Channel Manager, RMS, PMS, GDS) sowie mit Business- und Market-Intelligence-Tools. Kenntnisse in Marriott-Systemen sind von Vorteil
• Du sprichs fliessend Englisch in Wort und Schrift, Deutsch ist ein geschatztes Plus

Das zeichnet dich aus

• Analytisches Denken
• Visionares und strategisches Denken und Handel
• Marktorientierung
• Planungs- und Organisationsfahigkeit
• Engagement und Leistungsbereitschaft
• Dienstleistungsbewusstsein

Dein Einsatzort
Was dich bei uns erwartet? Ein Arbeitsplatz, der sich deinem Leben anpasst. Unser Remote-Konzept ermoglicht dir flexibles Arbeiten in unserem modernen Buro im Herzen von Dubendorf oder direkt in unseren gastronomischen Betrieben und Hotels.
Der Standort bietet dir beste OV-Anbindung, moderne Infrastruktur, ein hauseigenes Mitarbeiterrestaurant und kurze Entscheidungswege. Hier arbeitest du im Zentrum unseres Unternehmens - mit direktem Draht zum Team und viel Raum fur Eigenverantwortung.
Das bieten wir dir - unter anderem
Schlemmen: Kostenlose, frische und gesunde Mitarbeitendenverpflegung
Vergunstigungen: Mitarbeitenden-Raten in den SV gefuhrten Hotels und allen Hotels der Marke Marriott weltweit, sowie vergunstigtes Essen in unseren Restaurants
Flexibilitat: Teilzeitarbeiten, Remote work und Jobsharing
Pramie und Gutscheine: Mitarbeitende werben Mitarbeitende-Programm, Prasente zu besonderen Anlassen
Familienfreundlich: 5 Wochen Ferien, Kauf von zusatzlichen Ferien moglich, 16 Wochen Mutterschaftsurlaub
Entwicklung: SV Academy mit knapp 300 Schulungen, Kursen, Weiterbildungsmoglichkeiten und E-Learnings
Weitere Benefits: Diverse Vergunstigungen (z.B. bei Sunrise, Reka, Migrol, Fleurop, Kollektivversicherung CSS)
Ich freue mich auf deine Bewerbung
Nina, Co-Team Lead HR Recruiting DE & CH
SV Hotel
SV Hotel
SV Hotel gehort zur SV Group einer innovativen Gastronomie- und Hotelmanagement -Gruppe. Neben der Entwicklung unseres eigenen Hotelbrands Stay KooooK, betreiben und vermarkten wir Hotels im Rahmen unserer strategischen Partnerschaft mit Marriott International und Hyatt Centric. Der Fokus unseres Wachstums liegt in den Bereichen Lifestyle, mit der Marke Moxy by Marriott und Extended Stay mit Stay KooooK und Residence Inn. Unser derzeitiges Portfolio umfasst mehr als 30 Hotels und als Wachstumstreiber der SV Group freuen wir uns auf die Eroffnung von weiteren Hotels.

Skills Required