Job Description

CIMO Compagnie industrielle de Monthey SA est une entreprise suisse creee en 1997. Avec plus de 450 collaborateurs(trices), CIMO est active dans les domaines suivants : maintenance technique, hygiene et securite, environnement, medecine du travail, ingenierie, automation, production et distribution d'energies, traitement des residus, formation continue, etc.

Nous cherchons pour notre Service Protection Site un(e)

Sapeur Pompier Professionnel.le (CDD)

Votre mission :

Vous assurez la securite du parc industriel de Monthey et ses environs, en faisant partie du premier echelon d'intervention du corps des sapeurs-pompiers professionnels.

Vos activites :

Intervention au profit du site et collaboration cantonale Entretien et maintenance du materiel d'intervention Desserte de la Centrale d'alarme

Vous disposez :

D'une personnalite ouverte et dynamique et d'une tres bonne resistance au stress D'un CFC dans un domaine technique ou chimique Du cours de formation de base de sapeur-pompier Du cours de formation de porteur d'appareils respiratoires et etes encore actif.ve dans le domaine De plusieurs annees d'experience d'engagement lors d'intervention Du permis poids lourd C1-118 ou C D'experience dans le domaine sanitaire (serait un plus) D'experience dans le domaine d'une centrale d'engagement (serait un plus) D'une aptitude a travailler en equipes (par periodes de 24h de presence sur site) D'une excellente condition physique repondant aux exigences des tests periodiques SUVA D'un etat de sante conforme aux preconisations de la FSSP et atteste par une visite medicale interne

Particularite de la fonction : le titulaire devra resider ou s'engager a resider a 30 minutes du site. Il s'agit d'un poste avec des horaires d'equipe.

Nous vous offrons :

Une culture d'entreprise forte, partagee et vecue par l'ensemble de nos collaborateurs(trices) Un cadre de travail faisant appel a des technologies tres evoluees dans une PME ancree dans le tissu economique regional Le developpement de vos competences professionnelles dans une entreprise dont la formation continue est un element cle de sa strategie Des prestations sociales attractives et des possibilites de flexibiliser son temps de travail

Entree en fonction : 01.01.2026, duree 11 mois

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