\\n Unser Kunde ist ein f\\xc3\\xbchrendes Unternehmen in der Finanzbranche, das sich durch Innovation und Kundenzufriedenheit auszeichnet. Zur Verst\\xc3\\xa4rkung des Teams suchen wir einen erfahrenen Senior Brand Designer mit Expertise im Finanzsektor. Als Senior Brand Designer sind Sie f\\xc3\\xbcr die Gestaltung und Entwicklung der Markenidentit\\xc3\\xa4t verantwortlich, um die Positionierung als Branchenf\\xc3\\xbchrer weiter zu st\\xc3\\xa4rken.

02

Ihre Aufgabe

\\xe2\\x80\\x93 Entwurf und Umsetzung von kreativen und innovativen Designkonzepten, welche die Unternehmenswerte und -botschaften reflektieren
\\xe2\\x80\\x93 Entwicklung von visuellen Identit\\xc3\\xa4ten f\\xc3\\xbcr Dienstleistungen und Marketingkampagnen im Finanzbereich
\\xe2\\x80\\x93 Enge Zusammenarbeit mit dem Marketingteam, um Designstrategien zu entwickeln, die das Markenengagement f\\xc3\\xb6rdern
\\xe2\\x80\\x93 \\xc3\\x9cberwachung und Sicherstellung der Konsistenz des Markenauftritts in verschiedenen Medien und Plattformen
\\xe2\\x80\\x93 Umsetzung von Designprojekten um die Qualit\\xc3\\xa4t sicherzustellen

03

Benefits

Beteiligung an externen Weiterbildungen

Flexible Arbeitszeitgestaltung

Fortschrittliche Anstellungsbedingungen

04

Ihr Profil

\\xe2\\x80\\x93 Abgeschlossenes Studium im Bereich Grafikdesign, Kommunikationsdesign oder vergleichbare Qualifikation
\\xe2\\x80\\x93 Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung als Brand Designer in der Finanzbranche
\\xe2\\x80\\x93 Nachgewiesene Erfolge in der Entwicklung von Markenidentit\\xc3\\xa4ten und -kampagnen im Finanzsektor
\\xe2\\x80\\x93 Expertise in der Anwendung von Designsoftware
\\xe2\\x80\\x93 F\\xc3\\xa4higkeit, Kreativit\\xc3\\xa4t und Markenstrategie zu verbinden, um \\xc3\\xbcberzeugende Designl\\xc3\\xb6sungen zu schaffen

05

Wissenswertes

\\xe2\\x80\\x93 Wettbewerbsf\\xc3\\xa4higes Gehaltspaket
\\xe2\\x80\\x93 Flexible Arbeitszeiten und die M\\xc3\\xb6glichkeit zum Homeoffice
\\xe2\\x80\\x93 Mind. 25 Tage Jahresurlaub, abh\\xc3\\xa4ngig vom Alter/Optionen f\\xc3\\xbcr bezahlten Sonderurlaub
\\xe2\\x80\\x93 Umfassende Sozialleistungen und betriebliche Altersvorsorge
\\xe2\\x80\\x93 Kontinuierliche Weiterbildungsm\\xc3\\xb6glichkeiten und pers\\xc3\\xb6nliche Entwicklungsperspektiven\\n \\n \\n \\n \\n \\n

\\n\\n Yellowshark\\n \\n\\n

\\n