Job Description

Als Senior Pricing Specialist ubernimmst du eine strategische Schlusselrolle bei der Gestaltung eines marktgerechten und wettbewerbsfahigen Pricings. Du verantwortest die Weiterentwicklung von Preisstrategien und Modellen, agierst als zentrale Ansprechperson fur interne Stakeholder und treibst die unternehmensweite Standardisierung und Automatisierung der Preisprozesse aktiv voran mit dem Ziel, nachhaltiges Wachstum, hohe Prozessqualitat und Skalierbarkeit zu gewahrleisten.

Das erwartet dich

---------------------


In dieser Rolle ubernimmst du eine zentrale Funktion bei der Entwicklung und kontinuierlichen Weiterentwicklung markt- und kundengerechter Preisstrategien Enge Zusammenarbeit und strategische Beratung von Category Management, Vertrieb, Controlling und weiteren Schlusselbereichen zur erfolgreichen Umsetzung von Pricing-Initiativen Verantwortung fur die Entwicklung und Umsetzung einer skalierbaren, datengetriebenen Rabatt- und Konditionenstruktur zur Forderung von Transparenz und Effizienz im Pricing Weiterentwicklung, Analyse und gezielte Nutzung von Pricing-Kennzahlen (KPIs) zur effektiven Steuerung und Optimierung der Preis-Performance Analyse von Markt- und Wettbewerbsdaten zur Identifikation von Trends und zur Entwicklung fundierter strategischer Empfehlungen fur das Management Impulsgeber fur die technische und fachliche Weiterentwicklung von Tools zur dynamischen Preisfindung Durchfuhrung komplexer Datenanalysen zur Identifikation von Optimierungspotenzialen und Priorisierung von Massnahmen Planung und Auswertung von Pricing-Tests (z. B. A/B-Tests) sowie Verantwortung fur die Erfolgsmessung Proaktive Optimierung von Preisprozessen und -modellen durch innovative Ansatze und Best Practices

Benefits

------------


###

Einkaufskonditionen

Du profitierst von sehr attraktiven Einkaufskonditionen bei BRACK.CH (gegen 300'000 Artikel im Sortiment).


###

Home-Office

Du hast die Moglichkeit deinen Arbeitsort flexibel zu wahlen, sodass du auch von zu Hause arbeiten kannst.


###

Flexible Arbeitszeiten

Durch die flexiblen Arbeitszeiten kannst du selbst bestimmen, wann du Arbeiten willst.


###

Ferien

Dir stehen mindestens 5 Wochen Ferien pro Jahr zu; je nach Alter sogar bis zu 7 Wochen.


###

Weiterbildungsmoglichkeiten

Nebst den internen Trainings in unserer CompAcademy unterstutzen wir dich auch bei externen Weiterbildungen.


###

Entwicklungsmoglichkeiten

Du hast die Moglichkeit dich in unserem Unternehmen entwickeln zu konnen. Dabei stehen wir dir tatkraftig zur Seite.


###

Elternurlaub

Nebst 18 Wochen Mutterschaftsurlaub ermoglichen wir unseren Mitarbeitenden einen 4-wochigen Vaterschaftsurlaub.


###

Betriebliches Gesundheitsmanagement

Dir stehen verschiedenste Angebote und Vergu?nstigungen mithilfe unseres BGMs zur Verfu?gung.


###

Personalrestaurant

Im Personalrestaurant kannst du zu vergu?nstigten Preisen dein Mittagessen geniessen.


###

Arbeitsklima

Kein finanzieller Benefit, aber wichtig. Im Umgang untereinander sind wir familiar, authentisch und verbindlich. Wir agieren mutig und ambitioniert.


###

Parkplatze

Fu?r dein Auto stehen kostenlose Parkplatze zur Verfu?gung.

Das bringst du mit

----------------------


Abgeschlossenes Studium (FH oder Universitat) in Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsinformatik oder einem vergleichbaren Fachgebiet 5-7 Jahre Erfahrung im Pricing, idealerweise im E-Commerce, Handel oder in daten- und prozessorientierten Umfeldern Fundierte Kenntnisse in Preisstrategie, Preisanalyse und Optimierungsmethoden Sehr gutes analytisches Denkvermogen sowie Affinitat zu Zahlen und Daten Erfahrung im Umgang mit Analysetools (z. B. Excel, R, Python, SPSS, Jupyter) und BI-Tools (z. B. Power BI, Tableau, Qlik) Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Hohe Eigenverantwortung, strukturiertes Arbeiten und losungsorientiertes Denken Kommunikationsstarke und sicheres Auftreten im Austausch mit verschiedenen Stakeholdern Idealerweise Erfahrung mit Change-Management-Initiativen

Bist du interessiert oder hast du weiterfuhrende Fragen?

------------------------------------------------------------


Eveline Icobas steht dir gerne telefonisch oder elektronisch zur Verfugung.


eveline.icobas@brackalltron.ch

Uber uns

------------


Gemeinsam gestalten wir den Handel von morgen Brack.Alltron beschaftigt rund 1300 Mitarbeitende und erwirtschaftet uber eine Milliarde Umsatz. Das Unternehmen gibt es, weil ein Mensch den Mut hatte, neue Wege zu finden und sie zu gehen. Unsere Erfolgsgeschichte zeigt, dass durch jeden Einzelnen, gemeinsam etwas Grosses entsteht und wir lieben unsere Einzigartigkeit. Wir setzen uns ambitionierte Ziele, dabei ist es uns sehr wichtig, dass wir verantwor

Unser Anstellungsprozess

----------------------------


Du erstellst in unserem Karriereportal dein Profil und bewirbst dich direkt online auf die ausgeschriebene Stelle. Du bekommst umgehend eine Eingangsbestatigung und innerhalb von spatestens 10 Arbeitstagen erhaltst du die Ruckmeldung, wie weiter. Wahrend du uns deine Geduld entgegenbringst, nehmen wir uns personlich Zeit, deine Bewerbung zu prufen und definieren die nachsten Schritte. Deine Unterlagen uberzeugen, dann lernen wir uns mit Live-Videocall oder im personlichen Gesprach kennen. Der Match bestatigt sich gegenseitig. Dann gehen wir in die zweite Gesprachsrunde bei dem du deinen zukunftigen Arbeitsplatz und das Team kennenlernst. * YES - wir haben uns fureinander entschieden! Der Arbeitsvertrag wird dir digital zugestellt und nach Vertragsabschluss erhaltst du den Zugang zu unseren internen Kommunikationskanalen und zeitgleich bereiten wir deinen Onboarding-Prozess vor.