Job Description

Simulation Engineer
Ingenieur(e) calculs mecaniques (secteur industriel de pointe)
Societe specialisee dans la conception et la fabrication d'equipements mecaniques et electromecaniques de haute precision pour des environnements exigeants (energie, industrie, spatial)
Domaine d'activite : Industrie de pointe
Lieu : Region Arc lemanique - Valais romand
Vos missions principales :

• Analyser les besoins clients a partir de specifications techniques detaillees.
• Justifier et optimiser la conception de structures complexes a l'aide de calculs de dimensionnement et de tenue aux charges statiques, dynamiques et thermiques, conformement aux normes en vigueur.
• Suivre et analyser les essais statiques et dynamiques, en assurant la correlation entre les modeles numeriques et les resultats de tests.
• Produire la documentation technique associee aux activites de calcul sur l'ensemble du cycle de vie projet, y compris lors des essais vibratoires.
• Participer activement aux reunions de suivi avec les equipes internes et les clients.

Profil recherche :

• Diplome d'ingenieur(e) EPF ou equivalent (Bac+5).
• Minimum 7 ans d'experience en calculs mecaniques dans un environnement exigeant.
• Maitrise des calculs statiques, modaux, reponses en frequence, chocs, vibro-acoustiques et thermoelastiques sur materiaux metalliques ou composites.
• Maitrise imperative de Nastran ; FEMAP est un atout.
• Solide experience dans le suivi d'essais statiques et surtout dynamiques.
• Connaissance des normes ECSS.
• Excellente communication orale et ecrite en francais et en anglais.
• Personnalite rigoureuse, autonome, orientee solutions et force de proposition.
• Capacite a prendre des decisions techniques et a les faire valoir de maniere argumentee.

Ce que l'entreprise propose :

• Des projets varies et techniquement stimulants.
• Un cadre de travail international, moderne et collaboratif.
• Une organisation stable, a taille humaine, avec une strategie de developpement a long terme.
• Un environnement de travail agreable entre lac et montagne.
• Une culture d'entreprise valorisant l'initiative et l'amelioration continue.
• De nombreux evenements d'equipe, en interne comme en inter-entreprises.

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