Job Description

L'Ensemble Hospitalier de la Cote -- EHC est un reseau de sante a votre service depuis plus de 20 ans. Il reunit des etablissements aux missions complementaires de soins aigus, de readaptation, d'hebergement en EMS et de medecine de premier recours. Nous delivrons plus de 40 disciplines medicales dans le but de prendre soin de chaque patient et resident, grace a plus de 2'000 professionnelles oeuvrant, au quotidien, pour leur offrir des soins de qualite.

Nous recherchons pour le site administratif les Paquis un(e) :

Stagiaire MPC en RH (F/H)

Des le 1er aout 2026.

NOUS T'OFFRONS

La possibilite de decouvrir le monde du travail au sein d'une institution en pleine evolution et dont la mission est de prendre soin de l'ensemble de nos patients et residents.

La garantie de beneficier d'un suivi de proximite, par des formateurs impliques et experimentes, qui t'encourageront tout au long de ton stage, afin de t'accompagner vers la reussite de ton CFC et de ta Maturite professionnelle commerciale.

La possibilite de beneficier d'un temps defini sur ta place de travail pour la preparation de tes evaluations et examens finaux.

Les boissons chaudes offertes le matin et des repas a CHF 8.50 dans nos cafeterias. Un plan mobilite comprenant une participation a ton abonnement annuel de transports publics ou a ton trajet a velo ou en basket jusqu'a ton lieu de travail, dans un souci de l'environnement. Des activites sportives (Pilates, courses a pied, reductions aupres de divers centres tels que plusieurs fitness ou les Bains de Lavey), de nombreux evenements institutionnels et une buvette d'entreprise pour partager des moments de convivialite lors des beaux jours.

Une prime de fin de formation et un engagement possible en fin de stage.

TU POSSEDES

La validation de tes trois annees d'Ecole de commerce, de maniere a satisfaire aux conditions d'admission au CFC et a la maturite professionnelle.

Une reelle motivation a entreprendre un stage d'une annee en Ressources humaines, dans le domaine de la sante.

De bonnes connaissances des outils informatiques usuels. De la rigueur, de bonnes capacites d'adaptation et d'organisation. De nature dynamique et serviable, tu fais preuve de maturite et d'aisance dans le travail d'equipe.

TES OBJECTIFS

Gerer, en collaboration avec un gestionnaire RH :


l'engagement des collaborateurs : effectuer le calcul initial du salaire, controler la presence des diplomes, des certificats, des autorisations de pratiquer et autres documents necessaires au poste, completer la base de donnees, editer les contrats de travail, les annexes et les courriers, preparer les dossiers d'embauche ainsi que l'inscription aupres des assurances sociales. les changements contractuels : mettre a jour la base de donnees, editer les avenants aux contrats de travail et les courriers. les annonces aux assurances : Perte de gains (maladie, accident), caisse de compensation, assurance chomage. le depart des collaborateurs : mettre a jour la base de donnees, editer les courriers, elaborer les certificats de travail ou les attestations, effectuer les entretiens de sortie des collaborateurs selon besoin. Controler la saisie des absences dans l'outil du temps de travail et assurer le suivi des absences longues durees avec l'assureur, ainsi que l'indemnisation. Participer a la saisie du temps de travail pour le departement medical. Participer a l'elaboration des certificats de travail Taches supplementaires en lien avec la gestion et le support RH en fonction des demandes.

NOUS SOMMES

Une entreprise formatrice qui s'engage a former les professionnels de demain, comptant plus de 70 apprentis dans 15 metiers differents, 200 stagiaires HES-ES et pres de 300 medecins en formation.

Un reseau de soin comprenant des etablissements de soins aigus et readaptation, une clinique privee, des EMS, des centres medicaux et des permanences repartis dans la region de La Cote, ainsi que la 1ere ecole d'hypnose clinique dediee au milieu du soins en Suisse romande. Plus de 2000 collaborateurs prenant soin des patients et residents de la region, en partageant des valeurs de Responsabilite, Proximite, Humanite, Competence, dans un environnement agile favorisant la realisation des projets.

ENSEMBLE COTE A COTE, DEVIENS LE PROCHAIN TALENT DE NOTRE RESEAU DE SOIN.