Job Description

Il contributo che puo dare

------------------------------


Collaborare all'organizzazione e allo svolgimento di progetti sui temi della discriminazione algoritmica, della sicurezza sociale e del divario di genere Fornire assistenza per le attivita d'informazione e di pubbliche relazioni, in particolare gestire in modo indipendente il sito Internet e i social media della CFQF (Instagram, LinkedIn) e partecipare alle attivita mediatiche Svolgere lavori redazionali (p. es. elaborare o redigere documenti, articoli specialistici e verbali) Effettuare ricerche di contenuto sui temi prioritari Rispondere a richieste d'informazioni interne ed esterne sul tema della parita dei sessi

Che cosa La contraddistingue

--------------------------------


Diploma universitario (master) in scienze sociali o umane oppure in diritto Grande interesse per la politica nazionale e le questioni relative ai diritti umani e alla parita di genere Affinita per le pubbliche relazioni (in particolare sito Internet e social media) Spiccate doti redazionali Ottime conoscenze di una seconda lingua ufficiale

In sintesi

--------------

La Commissione federale per le questioni femminili (CFQF) e una commissione extraparlamentare permanente istituita dal Consiglio federale. E l'organo consultivo della Confederazione per tutte le questioni che concernono aspetti specificamente femminili nonche la parita dei sessi in Svizzera.

Entrata in servizio: 01.03.2026
Tipo d'impiego: a tempo determinato
fur 12 Monate
N. di riferimento: JRQ$540-17326
Luogo di lavoro: Schwarztorstrasse 51, 3007 Bern

Dalla parita di diritto alla parita di fatto

------------------------------------------------

L'Ufficio federale per l'uguaglianza fra donna e uomo (UFU) ha il compito di eliminare qualsiasi forma di discriminazione diretta e indiretta legata al sesso e di promuovere le pari opportunita tra donne e uomini in tutti gli ambiti della vita.



Gli uffici federali del Dipartimento federale dell'interno (DFI) s'impegnano a garantire buone condizioni di lavoro e a tutelare la salute dei loro dipendenti e sono stati insigniti del marchio Friendly Work Space.


Avanti Indietro
Link per ulteriori informazioni

Lavorare per la SvizzeraCi adoperiamo per il modello di successo svizzero e lavoriamo per il benessere della popolazione.



Vivere la diversitaLa concretizzazione delle pari opportunita ci consente di esprimere al meglio le nostre competenze e di contemplare punti di vista differenti.



In forma sul posto di lavoroForniamo supporto e consulenza alle nostre collaboratrici e ai nostri collaboratori sulla tematica della salute fisica e mentale.