Du fuhrst ein Team, aber entscheidest kaum etwas selbst?
Du tragst Verantwortung, haltst Mandate am Laufen und entwickelst Mitarbeitende weiter, doch strategischer Einfluss, echte Perspektiven und Vertrauen bleiben oft auf der Strecke. Genau deshalb wechseln so viele Treuhander in Fuhrungsrollen.
Und genau hier setzt diese Position an.
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