Job Description

Gestalten Sie am Zentrum fur Kulturmanagement die Zukunft des Fundraisings an der Schnittstelle zwischen Forschung, Lehre und Praxis.

Departement:

School of Management and Law

Arbeitsbeginn:

Per 1. Marz 2026 oder nach Vereinbarung


Aufgaben
Sie leiten das Weiterbildungsportfolio im Bereich Fundraising Management (MAS, DAS, CAS sowie kurze Weiterbildungsformate), entwickeln die Curricula der Studiengange weiter und positionieren die Studiengange strategisch neu Sie fuhren Lehrveranstaltungen im Bereich Fundraising und Nonprofit Management in Aus- und Weiterbildung durch - abhangig von Interesse und Qualifikation Sie leiten und arbeiten an Forschungs- und Beratungsprojekten mit und unterstutzen bei der Akquise von Drittmitteln Sie verfassen wissenschaftliche und praxisorientierte Publikationen in Fundraising und verwandten Bereichen allein und in Zusammenarbeit mit Kolleg:innen Als Teil eines motivierten und interdisziplinaren Teams unterstutzen Sie die vielseitigen Tatigkeiten des Zentrums fur Kulturmanagement in den Bereichen Kunst und Kultur

Profil
Sie verfugen uber einen Hochschulabschluss in einem thematisch passenden Fachgebiet (z. B. Nonprofit-Management, Marketing/Kommunikation, Sozial- oder Politikwissenschaften) und bringen Berufserfahrung im Fundraising- oder Nonprofit-Umfeld mit, idealerweise mit Bezug zu Kultur, Bildung oder Gesellschaft. Eine Promotion ist von Vorteil Sie arbeiten gerne interdisziplinar an der Schnittstelle zwischen Kultur, Politik und Wirtschaft und bringen Erfahrung in der Hochschullehre sowie in der Betreuung wissenschaftlicher Arbeiten mit Sie kommunizieren sicher und adressatengerecht in Deutsch und Englisch Sie denken analytisch und konzeptionell, arbeiten selbststandig und strukturiert und schatzen die Zusammenarbeit im Team Ein bestehendes Netzwerk im schweizerischen Nonprofit-Sektor runden Ihr Profil ab


Dafur stehen wir
Die ZHAW Zurcher Hochschule fur Angewandte Wissenschaften ist mit uber 14'000 Studierenden und uber 11'000 Weiterbildungsteilnehmenden sowie mit rund 3'700 Mitarbeitenden eine der grossten Mehrsparten-Fachhochschulen der Schweiz.



Die ZHAW School of Management and Law (SML) ist mit rund 9500 Studierenden eine der grossten Business Schools der Schweiz. Sie ist als einzige Fachhochschule des Landes in renommierten Rankings der Wirtschaftszeitung Financial Times vertreten und AACSB, EQUIS sowie AMBA akkreditiert - Labels fur hohe Qualitatsstandards in Lehre, Forschung und Weiterbildung. Die international anerkannten Bachelor- und Masterstudiengange, kooperativen PhD-Programme sowie die zahlreichen Weiterbildungsangebote sind wissenschaftlich fundiert, interdisziplinar und praxisorientiert. Die SML unterhalt zahlreiche Kooperationen mit uber 190 ausgesuchten Partnerhochschulen weltweit.



Das Zentrum fur Kulturmanagement (ZKM) befasst sich in Forschung, Lehre, Weiterbildung und Beratung mit allen relevanten Themen des Kulturmanagements sowie mit Fundraising, Sponsoring und Eventmanagement. Dabei setzten wir hohe Standards in Aus- und Weiterbildung und legen grossen Wert auf die zielgerichtete Verknupfung von Theorie und Praxis. Wir kooperieren mit Akteuren aus Kulturbetrieben und -projekten, der offentlichen Verwaltung, und dem Nonprofit-Sektor.



Wir bieten Ihnen ein attraktives, personliches und wertschatzendes Arbeitsumfeld in einem kleinen interdisziplinaren Team mit Arbeitsort in der Nahe des Bahnhofs Winterthur und der Moglichkeit, teilweise im Homeoffice zu arbeiten. Wenn Sie gerne Verantwortung ubernehmen, Projekte weiterentwickeln und Ihr Wissen weitergeben mochten, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.



Die ZHAW setzt sich fur geschlechtergemischte und diverse Teams ein, um Gleichstellung, Vielfalt und Innovation zu fordern.


Das bieten wir an
Wir bieten hochschulgerechte Arbeits- und Anstellungsbedingungen an und fordern aktiv die Personalentwicklung unserer Mitarbeitenden und Fuhrungspersonen. Eine detaillierte Beschreibung der Vorteile ist auf der Webseite Arbeiten an der ZHAW zu finden. Hier die wichtigsten Eckpunkte:

Arbeitskultur

Work-Life-Balance

Diversitat und Inklusion

Personliche Entwicklung

Okologische, okonomische und soziale Nachhaltigkeit an der ZHAW

Betriebliches Gesundheitsmanagement

Lohn und Vorsorge

Kontakt

Prof. Dr. Leticia Labaronne

Leiterin Zentrum fur Kulturmanagement



Ansprechperson wahrend Abwesenheit vom 9. - 20. Februar 2026: Dr. Laura Johanna Noll - laura.noll@zhaw.ch


leticia.labaronne@zhaw.ch

Dagmar Debrunner-Stachl

Recruiting Manager


dagmar.debrunner@zhaw.ch