Job Description

Die Direktion Operations verantwortet unter anderem das Supply Chain Management der Migros Supermarkt AG. Kernaufgabe der Organisation ist die effiziente und kostenbewusste Bewirtschaftung in den drei Bereichen Supply Management, Distribution Management und integrierte Planung. Wenn du Freude an einer Schnittstellenfunktion hast und vernetzt denken kannst, freuen wir uns uber deine Bewerbung!
Was du bewegst

• Durchfuhrung diverser Datenkontrollen (GTIN, Mehrwertsteuersatz) und Koordination und Uberwachung der Erledigung durch die Verantwortlichen, beispielsweise das Category Management
• Einholung, Erstellung und Kommunikation von ubergeordneten Terminplanungen (z.B. Inventursperrfenster)
• Selbststandige Erfassung von Daten in den operativen Systemen und Eroffnung und Betreuung von SAP Master-Daten
• Einhaltung der Vorgaben ab Checklisten/Arbeitsanweisungen inklusive Plausibilitatsprufungen und Vollstandigkeitsprufungen
• Erstellen verschiedener Listen und Statistiken nach Vorlagen und Ubernahme bereichsspezifischer, administrativer Tatigkeiten
• Unterstutzung des Leiter Supply Chain Data in der Rolle als Data Steward (Umsetzung und Einhaltung der Data Governance Online-Readiness)

Was du mitbringst

• Bildung: Abgeschlossene Berufslehre (EFZ) im kaufmannischen Bereich oder vergleichbare Ausbildung sowie Weiterbildung im Marketing oder Supply Chain (z.B. Masterdata Management, Stammdatenpflege)
• Berufserfahrung: erste Berufserfahrung mit vergleichbaren Aufgaben
• Gute Anwenderkenntnisse der eingesetzten Software (SAP, MS365-Tools, etc.)
• Gute Kenntnisse von Schnittstellen und dem Einfluss von Masterdaten auf die eingesetzten Planungs- und Analysetools
• Strukturierte und genaue Arbeitsweise mit einem ausgepragten Qualitatsverstandnis
• Deutsch (verhandlungssicher)
• Englisch (gute Kenntnisse)
• Franzosisch (von Vorteil)

Was wir dir bieten

• Zentraler Arbeitsort: Zentraler Arbeitsort in der Stadt Zurich (Limmatplatz oder Nahe Hardbrucke)
• Moderne Infrastruktur: Vielfaltige Arbeitszonen und moderne Co-Working-Spaces mit fortschrittlicher Ausstattung
• Mobil-flexibles Arbeitsmodell: Zeitliche und raumliche Flexibilitat bei der Erfullung der Funktion (als Orientierung 40% Home Office)
• Sozialleistungen: Attraktive Anstellungsbedingungen mit sehr guten Sozialleistungen
• Verpflegung: Exzellente Verpflegung zu gunstigen Preisen im Personalrestaurant
• Sport- und Fitnessangebote: Grosszugige finanzielle Beteiligung an Kursen der Migros Klubschule

Rekrutierungsprozess

• Bewerbungsunterlagen einreichen
• Vorselektion der Bewerbungen
• Gesprach mit HR & Fachabteilung
• Fachgesprach mit Case-Prasentation
• Kennenlernen Team
• Angebot & Vertragsausstellung (Digital)

Kontakt
Frau Ursula Brandle
Talent Acquisition Partner
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